Libro La Paradoja
Páginas: 2 (445 palabras)
Publicado: 19 de septiembre de 2011
Resumen la paradoja DE JAMES HUMTER
El relato
John Daily es un ejecutivo aparentemente exitoso. Sin embargo, su vida se viene abajo: su liderazgo como jefe, esposo y padre está atravesandoserios problemas.
En un intento de salvar su matrimonio, acepta ir a un retiro espiritual por una semana, donde participará en un curso de liderazgo [...]
Definiciones
El liderazgo es el arte deinfluir sobre la gente para que trabaje con entusiasmo en la consecución de objetivos en pro del bien común.
Una de las palabras clave es “arte”, en otras palabras una destreza aprendida oadquirida. Cualquiera puede aprenderla y desarrollarla si une al deseo [...]
El paradigma antiguo
Un paradigma es un patrón psicológico, un modelo, un mapa que sirve para no perder el rumbo en lavida.
Los paradigmas pueden ser útiles si se hace uso apropiado de ellos. También pueden llegar a ser peligrosos si se consideran verdades inmutables que valen para todo, y se utilizan como filtrosde la información nueva. Aferrarse a paradigmas obsoletos puede paralizar a las personas mientras el mundo avanza.
Es importante reconsiderar constantemente los paradigmas que se tienen respecto así mismos, al mundo, a las empresas, a los demás, etc. Los paradigmas no siempre son correctos; el [...]
El modelo
A lo largo de la historia humana, han existido grandes líderes como Jesucristo,Ghandi, la Madre Teresa de Calcuta y Martin Luther King, que han influenciado por años a civilizaciones completas, animándolos e inspirándolos a [...]
El verbo
Para entender el liderazgo, laautoridad, el servicio y el sacrificio, es útil comprender la importancia del verbo amar.
Generalmente sólo se asocia la palabra amor con emociones agradables. Pero en griego existen variasdefiniciones. Una de ellas es “agápe”, se refiere al amor del tipo [...]
El entorno
El entorno es sumamente importante en el liderazgo – es necesario crear un ambiente sano en el que la gente pueda...
El relato
John Daily es un ejecutivo aparentemente exitoso. Sin embargo, su vida se viene abajo: su liderazgo como jefe, esposo y padre está atravesandoserios problemas.
En un intento de salvar su matrimonio, acepta ir a un retiro espiritual por una semana, donde participará en un curso de liderazgo [...]
Definiciones
El liderazgo es el arte deinfluir sobre la gente para que trabaje con entusiasmo en la consecución de objetivos en pro del bien común.
Una de las palabras clave es “arte”, en otras palabras una destreza aprendida oadquirida. Cualquiera puede aprenderla y desarrollarla si une al deseo [...]
El paradigma antiguo
Un paradigma es un patrón psicológico, un modelo, un mapa que sirve para no perder el rumbo en lavida.
Los paradigmas pueden ser útiles si se hace uso apropiado de ellos. También pueden llegar a ser peligrosos si se consideran verdades inmutables que valen para todo, y se utilizan como filtrosde la información nueva. Aferrarse a paradigmas obsoletos puede paralizar a las personas mientras el mundo avanza.
Es importante reconsiderar constantemente los paradigmas que se tienen respecto así mismos, al mundo, a las empresas, a los demás, etc. Los paradigmas no siempre son correctos; el [...]
El modelo
A lo largo de la historia humana, han existido grandes líderes como Jesucristo,Ghandi, la Madre Teresa de Calcuta y Martin Luther King, que han influenciado por años a civilizaciones completas, animándolos e inspirándolos a [...]
El verbo
Para entender el liderazgo, laautoridad, el servicio y el sacrificio, es útil comprender la importancia del verbo amar.
Generalmente sólo se asocia la palabra amor con emociones agradables. Pero en griego existen variasdefiniciones. Una de ellas es “agápe”, se refiere al amor del tipo [...]
El entorno
El entorno es sumamente importante en el liderazgo – es necesario crear un ambiente sano en el que la gente pueda...
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