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EL MERCADO DE TRABAJO EN ESPAÑA
La población en edad de trabajar en un país tiene que ver con la distribución demográficas y con normas sociales determinan la edad que es aceptable socialmente parainiciar la actividad laboral.
El Pacto de Toledo se configura como el mecanismo de racionalización. Este Pacto es un pacto de recortes, aunque también tiene elementos de consolidación de sistemapúblico. La lógica interna del Pacto y su filosofía subyacente sacan el tema de las pensiones del ámbito de lo político.
La tasa de actividad española ha sido tradicionalmente de las más najas del ámbitoeuropeo, sin embargo en los últimos años ha ido incrementándose hasta situarse en la media.
EL TRABAJO ES FUNDAMENTALMENTE ASALARIADO
La sociología del trabajo ha sido fundamentalmente unasociología del asalariado, y del trabajo asalariado, esencialmente del asalariado industrial.
UN TRABAJO CON ALTO DESEMPLEO
Hemos sido durante muchos años uno de los países europeos con más tasa de paro,llegando algunos momentos al 20% de la población activa. Hoy en día después de una etapa de alta creación de empleo vuelve a crecer para acercarse de nuevo peligrosamente al 20%.
Políticas de empleo:Políticas activas y políticas pasivas.
CADA VEZ MÁS TRABAJO EN LOS SERVICIOS.
Se ha producido un cambio en la estructura que afecta de una manera importante a la sociedad en general, y al trabajo enparticular. Estamos en una sociedad de servicios. España es una sociedad de servicios. Hasta bien entrado el siglo XX la mayoría de la población española trabajaba en la agricultura, sin embargo, hoy endía somos básicamente una sociedad urbana, y este cambio se ha producido en muy poco tiempo.
UN TRABAJO QUE SE TRANSFORMA COMO CONSECUENCIA DE LA TECNOLOGÍA.
La preocupación por la tecnología haestado presente desde los inicios. Marx hace recaer sobre la tecnología los cambios en las fuerzas de producción y en el sistema de producción y la sociología francesa de la segunda mitad del siglo...