Lic. en mercadeo
Semana Fechas Tema y Actividad Metodología Puntuación
1
Lunes Miércoles
-Presentación Dinámica, Acuerdos del programa. Presentación Tema: Personalidad Unidad 1 Asignación 2. Debate líder nace o se hace Profesora Profesora Ejercicio individualTrabajo en clase Profesora Trabajo en clase Ejercicio individual Profesora Profesora 10
2
Lunes Miércoles
3
Lunes Miércoles
Formación grupos y asignación de fechas para informe de lectura crítica y ámbitos Presentación Tema: Autoconocimiento Unidad 2 1. Tarea individual: Definiciones. Presentación en grupo Presentación Tema: Estilos de liderazgo. Unidad 3 Presentación Tema: Modelosteóricos de liderazgo. Unidad 3 Presentación Tema: ambiente y cambio. Unidad 3 Asignación 3. Unidad 4 Informe de lectura crítica. Exposición 1 y 2 Asignación 3. Informe de lectura crítica. Exposición 3 y 4 Asignación 3. Informe de lectura crítica. Exposición 5 y 6 Asignación 3. Informe de lectura crítica. Exposición 7 y 8 Asignación 4. AMBITOS. Unidad 5 Exposición 1 y 2 Asignación 4. AMBITOS Exposición3 y 4
4
Lunes
5 Asistencia: 1 punto Asistencia: 1 punto Asistencia: 1 punto Asistencia: 1 punto Asistencia: 1 punto Asistencia: 1 punto Asistencia: 1 punto Asistencia: 1 punto Asistencia: 1 punto Asistencia: 1 punto 1
Miércoles
5
Lunes
Profesora
Miércoles 6 Lunes
Profesora Grupo asignado Grupo asignado Grupo asignado Grupo asignado Grupo asignado Grupo
Miércoles
7Lunes
Miércoles
8
Lunes
Miércoles
asignado 9 Lunes Asignación 4. AMBITOS Exposición 5 y 6 Asignación 4. AMBITOS Exposición 7 y 8 Entrega y presentación asignación 5. Presentación final Liderazgo Ético. Unidad 6 Todos Profesora Apellido, Inicial Nombre (fecha). Nombre del libro. Cuidad, País: Editora. Guevara, M. El liderazgo. Barranquilla, Colombia: Norma. (Guevara, p. , año)Asignación 1. Argumentos para debate. Individual. Entrega miércoles 2da. semana. Obtener mínimo 5 argumentos de autores reconocidos. Traer en una hoja sus argumentos. Grupo 1. Líder nace, la hipótesis del liderazgo natural: carisma, temperamento, don, talento, genética, herencia, designación divina, religión, determinismo, misión. Grupo 2. Líder se hace: formación, libertad, construcción,desarrollo, empoderamiento, potencial, situación, experticia, experiencias. Grupo 1: Yanko, Jennifer, Juan Luis, Carolina y Arlett Grupo 2: Alex, Yamel, Elisa, Ulises y Albert Recuerdo que el trabajo es individual, usted puede elegir una a 5 palabras para completar sus 5 argumentos. Asignación 2. Definiciones. Individual. Entrega lunes 4ta. semana Cada persona tiene que buscar una palabra en 3 mediosdiferentes: Libro, enciclopedia y diccionario impreso relacionado con la psicología o filosofía, con sus referencias bibliográficas al pie. 1. Personalidad: Yanko 2. Desarrollo humano: Jennifer 3. Conocimiento: Juan Luis 4. Aptitud: Carolina 5. Actitud: Arlett 6. Madurez: Alex 7. Temperamento: Yamel 8. Motivación: Elisa 9. Aprendizaje: Ulises 10. Percepción: Albert Grupo asignado Grupo asignadoAsistencia: 1 punto Asistencia: 1 punto
Miércoles
10
Lunes Miércoles
2
Asignación 3. Informe de lectura crítica de un libro. Exposición a partir del lunes de la 6ta. Semana según cronograma. - Más de 160 páginas, después del año 2007. El título del libro debe ser presentado en la segunda semana. - Trabajo escrito teniendo en cuenta Guía para la redacción de un informe de lectura crítica(VER ANEXO 1). 20 puntos - Dinámica o decoración. 5 puntos - Presentación. 10 puntos. Se expondrá el punto 2 del informe Síntesis del texto.
Libros revisados que no se pueden elegir. A la Carga. Ken Blanchard y Sheldon Bowles Autoliderazgo. Ken Blanchard Bien Hecho. Ken Blanchard El Secreto. Ken Blanchard Desarrolle el líder...
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