Licenciado

SECRETARIA DE SALUD JURISDICCION SANITARIA 04 MONTAÑA

COLEGIO NACIONAL DE EDUCACION PROFESIONAL TECNICA 133

CONALEP CHILAPA EXT.TLAPA DE COMONFORT GRO.

UNIDAD DE SALUD:

CENTRO DE SALUD RURAL PARA LA POBLACION DISPERSA

PLAN DE TRABAJO
COMPRENDE DEL
1° DE AGOSTO DE 2011AL 31 DE JULIO DE 2012.PRESENTADO POR:
ESPERANZA GALINDO CANO
ENFERMERA PASANTE EN SERVICIO SOCIAL.

TOTOTEPEC, MUNICIPIO DE TLAPA DE COMONFORT GRO.

GOBIERNO DEL ESTADO DE GUERRERO
SECRETARIA DESALUD 04 MONTAÑA

JEFE DE LA JURISDICCION SANITARIA
DR. ALFREDO TITO ARROYO

COORDINADOR DE EDUCACION EN SALUD
DR.FELIX HERNANDEZ CORTES

COORD.DE ENSEÑANZA DEENFERMERIA
ENFRA.ADELITA GALEANO URCINO

SUPERVISOR ZONAL
ENFRA.MINERBA ARANDA ALARCON

DIRECTOR DE LA UNIDAD DESALUD
DR.GASPAR RICO SILVA

ENFERMERA PASANTE EN SERVICIO SOCIAL
ESPERANZA GALINDO CANO

INDICE
1.- ANTECEDENTE DE SALUD
2.- JUSTIFICACION
3.- VISION
4.- MISION
5.- OBJETIVOS
6.- METAS
7.- LIMITES
8.-ORGANIZACIÓN
9.- RECURSOS
10.- ESTRATEGIAS
11.- COORDINACION12.-SUPERVICION
13.- EVALUACION

ANTECEDENTE DE SALUD

Los habitantes de esta población de Tototepec, no tenían Centro de salud, viajaban hasta Tlapa para ser atendidos de su padecimiento, por la misma necesidad de salud la población solicito un centro de salud, este fue un proceso largo.

La primera que se junto era una casa de salud, la cual con el tiempo no era suficiente para lacomunidad por el crecimiento de de sus habitantes, la población solicita un centro de salud más amplio y con más calidad de atención, la cual se empezó a construir aproximadamente en el año 2003, es la que esta funcionando actualmente.

JUSTIFICACION

Analizando los problemas que tiene la comunidad con respecto a la salud, es que la mayoría de la población tiene malos de higiene dentro de su núcleofamiliar, así también como de sus costumbres y el estilo de vida.

Es por esa razón es necesario elaborar un plan de trabajo, para que así se coordinen mejor y así poder desempeñar un trabajo con buena calidad y calidez al 100% a todas las actividades relacionadas con los programas prioritarios de la salud y así poder dar todas a todas las medidas preventivas de acuerdo con los problemassobresalientes en el área de salud.

Esto se lograra con la capacitación de la población, la cual se encargara todo el personal de salud que labora en cada una de las unidades de salud, por eso es importante que estén bien capacitados de todos los programas que ofrece la secretaría de salud.

VISION

En el transcurso del aña del servicio social, alcanzaran grandes metas propuestas para el biende la comunidad, para prevenir problemas de salud, ya que la población es grande y es difícil de ser detectado y poder brindarles una buena atención, pero con el plan de trabajo se lograra a dar una atención de calidad y calidez al 100% de la población.

MISION

* Brindar una buena atención a toda la población que acuda a la unidad de salud.
* Se harán acciones comunitarias básicas detalleres sobre las causas condicionantes de sus principales problemas de salud.
* Dar pláticas higiénicas alimenticias a todas las madres para prevenir infecciones gastrointestinales.
* Se realizaran pláticas sobre el tema de embarazos de alto riesgo para prevenir embarazos de riesgo.
* Promocionar a todos los programas que ofrece la secretaria de salud a la comunidad y susimportancias.
* Explicar y dar a conocer los signos y síntomas de gravedad de diferentes enfermedades y buscar atención médica oportuna en el centro de salud.
* Vacunar a todos los habitantes de la población y a los de esquema incompleto.
* Realizar todas las actividades programadas en el año del servicio social.

OBJETIVOS GENERALES

* Capacitación a todo el personal de las...