licenciatura

ÉTICA PROFESIONAL
CUESTIONARIO DE EDUCACION MORAL


1.- ¿Es lo mismo educar que enseñar?
No, puesto que enseñar significa aprender conocimientos y educar es trasmitir principios.
2.- ¿En quésentido educar no consiste sólo en transmitir información ni imponer un punto de vista determinado?
En el sentido que educar consiste también en cuestionar lo trasmitido. Que no se reproduzca porreproducir, sino que se entienda el porqué.

3.- ¿Podría decirse que educar se reduce a conseguir que alguien aprenda lo enseñado?
Consiste en comprender el porqué, a aplicar correctamente lo enseñado ytambién cuestionar por qué se nos ha enseñado algo de tal o cual forma.
4.- ¿Debe siempre enseñarse lo mismo generación tras generación?
No, ya que los tiempos y las circunstancias cambian y setienen que ir ajustando a éstas. Sin embargo la esencia si puede ser la misma.

5.- ¿Tiene caso hablar de educación moralmente a alguien?
Si puesto que se revisan los valores en los que siempre seha creído, y nos podemos dar cuenta que tal vez estos no son del todo correctos. Significa autoexaminarse.

6.- ¿Por qué toda educación debe consentirse como moral?
Porque el propósito de laeducación es pasarla de generación en generación y de esa manera ser preservados.









ÉTICA PROFESIONAL
CUESTIONARIO DE PROBLEMAS MORALES


1.- ¿Qué caracteriza y distingue un conflictomoral respecto a conflictos de otra naturaleza?
Cuando nuestros principios y creencias entran en conflicto y se ven comprometidos entre hacer lo que se tiene que hacer. Se asume la responsabilidadcompleta.

2.- ¿Qué se hace cuando un conflicto no puede ser resuelto?
Las consecuencias pueden ser mayores. Por ejemplo un mal entendido entre dos trabajadores, si el jefe no pone una solución atiempo, el conflicto puede crecer hasta que ya se hable de violencia o situaciones donde, incluso, el nombre de la empresa salga a relucir.

3.- ¿Un conflicto moral podría resolverse tomando una...