licitacion
















Perfil de egreso Carrera Ingeniería En Construcción
Investigación Individual
El perfil de egreso son las competencias laborales que definen los contenidos,habilidades y actitudes que se espera desarrollar por parte de nosotros los estudiantes, al momento de insertarnos en el mundo laboral.
El cuerpo docente es adecuado en cuanto a calificacionesy dedicación para satisfacer las necesidades de la carrera. La institución asegura una formación mínima en los aspectos metodológicos, relacionados con el logro de las competencias del perfil deegreso, pero a la vez no se refleja en todas las asignaturas el “aprender haciendo”, algunas asignaturas no cumplen con lo esperado y se contrapone con lo establecido en el perfil de egreso de lacarrera, en cuanto a metodologías y tecnología.
Las metas y objetivos de la carrera están claramente definidos. La gestión es eficiente y apunta al logro del perfil de egreso de manera efectiva con unbuen nivel de consistencias en todas las actividades que desarrolla la carrera.
Los mecanismos de difusión de la información no son totalmente efectivos, pues la información no llega a toda lacomunidad académica con el mismo nivel de claridad. Esto se visualiza además en el desconocimiento explicito del Perfil De Egreso de la carrera por parte de los alumnos en circunstancias de que esfundamental su conocimiento.
Dominio de Competencias
Nivel Básico. Conocer y Comprender

El alumno es capaz de describir los principales elementos de un área de experticia y su importancia para sutrabajo y el negocio. Realiza una variada gama de actividades laborales, en su mayoría rutinarias y predecibles.

Nivel Medio. Aplicar y Poseer Habilidad

El alumno es capaz de llevar a cabosatisfactoriamente la mayor parte de las actividades en un área de experticia y traducir los lineamientos y teorías en acciones concretas. Se desempeña eficientemente en diferentes contextos,...