lider vs jefe

Nombre: Laura Moreno
Curso: Eco 11
Materia: Tutoría

¿Qué es un líder?
Persona que sabe llevar y dirigir un grupo, crea confianza en sus seguidores y no crea un cuadro jerárquico.

¿Qué es un jefe?Jefe es la persona que toma el papel de cabeza de una organización. Es una persona que se encuentra en el puesto superior de una jerarquía y que tiene lo necesarios para mandar a sus subordinados olas personas que él ha decretado ser menores a él. Todas las organizaciones jerárquicas, como las empresas, los partidos políticos o los gobiernos, cuentan con jefes en distintos niveles.

¿Cómo seforma un líder?
Pilares para formar un líder
Genera incentivos
Para formar personas que promuevan cambios, la empresa necesita generar un entorno donde se evalúe a los jefes anualmente, y no sólo através de resultados sino además a partir de las nuevas ideas propuestas en el equipo en ese período, quién las elaboró y por qué sí o no se llevaron a cabo.

Fomenta la retroalimentación
Para conseguirgrandes profesionales y líderes fabulosos en un equipo, necesitas primero asegurar un entorno de retroalimentación entre empleados y jefes

Hazte querer
Para formar líderes necesitas tener personasrespetadas y queridas no sólo por las órdenes que dan.
Desecha el concepto “divide y conquistarás”
Muchos directores creen que liderar implica poner a los empleados en contra unos de los otros. Laspersonas con ideas revolucionarias piensan diferente

¿Cómo se forma un jefe?
Mostrar respeto 
Una de las cualidades más apreciadas en cualquier ambiente de trabajo es el respeto.  Sin embargo, existen jefesque actúan como si sus colaboradores no tuvieran valor y les dicen frases como: “Si se van o se quedan me da igual”
Delegar
 Es importante que todo jefe aprenda a delegar, ya que una oficina donde nose archive un papel sin la orden del jefe representa un problema no sólo para la organización que se atrasa en la realización de sus actividades diarias, sino también para los subalternos que se...