Liderazgo De Marca

Páginas: 3 (569 palabras) Publicado: 6 de mayo de 2012
Mercadotecnia
Liderazgo de marca

La lectura nos habla sobre diferentes estrategias que se han utilizado dentro del mercado, que ha hecho a diversas empresas posicionarse dentro de las marcasmás prestigiosas, pero no solo por un producto, sino se está hablando de apegarse más al cliente y buscar sus necesidades, hasta llegar a saber lo que hacen, para poder implementar sus acciones y gustosdentro de nuestro producto. Ya que como nos ponen en el ejemplo de Virgin, en donde nos marca que un 3% de ganancia es gracias a la innovación de la calidad del servicio y así es como ha llegado a seruna marca prestigiosa.
Una alternativa clave es si la esencia debe enfocarse en lo que es la marca o en lo que hace para el cliente. Una esencia de la marca que se basa en beneficios funcionalessignificativos intentará apropiarse de los atributos relevantes del producto. Este tipo de asociación puede suministrar una ventaja sostenible significativa, pero también puede ser limitada y empaquetarla marca. Por esta razón una estrategia de marca generalizada es evolucionar a la marca desde una orientación de producto a otra más general. Una esencia que se basa en beneficios emocionales y deautoexpresión suministra un mayor orden y bases para las relaciones.
¿Qué entendí de la lectura?
= Esta lectura nos muestra cómo es que puede crecer una empresa a base de la creación de productosdiferentes. Nos señala un ejemplo de la empresa Virgin, quien comenzó siendo una disquera, mas adelante creó una aerolínea, y posteriormente bebidas, medios de comunicación como tele y radio, líneasférreas, entre otras.
El representar diversos productos dentro de la misma empresa genera más ganancia ya que si se realiza de esta manera se podrá tener submarcas que le den un seguimiento comercial, sufilosofía es simple:” Ser la primera y deleitar al cliente”. Concentrarse básicamente en la calidad del servicio que se le brinda al cliente por medio del producto. El crear una personalidad en el...
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