Liderazgo

DESARROLLO

EMPRESA: entidad integrada por el capital y el trabajo, como factores de la producción, y dedicada a actividades industriales, mercantiles o de prestación de servicios con fineslucrativos.

TRABAJADOR: persona que realiza una actividad a cambio de un salario.

FUNCIONARIO: es aquel trabajador que desempeña funciones en un organismo, ya sea el legislativo, elejecutivo o el judicial.
Habitualmente estos organismos son el Gobierno, el Congreso o Parlamento, los tribunales, la Administración pública y, en general, todos aquellos organismos que nopertenezcan al sector privado.

PRODUCCION: es el proceso mediante el cual determinados elementos materiales, trabajo de maquinaria, trabajo de personas o conocimientos se transforman en productos deconsumo, bienes de equipo, servicios, transporte y hostelería.

PRODUCTIVIDAD: puede definirse como la relación entre la cantidad de bienes y servicios producidos y la cantidad de recursosutilizados. En la fabricación la productividad sirve para evaluar el rendimiento de los talleres, las máquinas, los equipos de trabajo y los empleados.

EFICAZ: que tiene la virtud de producir elefecto deseado

EFICIENCIA: capacidad para lograr un fin empleando los mejores medios posibles

ASERTIVIDAD: es una parte de las habilidades sociales, aquella que reúne las conductas ypensamientos que nos permiten defender los derechos de cada uno sin agredir ni ser agredido.

EMPATIA: es la capacidad cognitiva de percibir en un contexto común lo que otro individuo puede sentir.También es un sentimiento de participación afectiva de una persona en la realidad que afecta a otra.

JUICIO: facultad del alma, por la que el hombre puede distinguir el bien del mal y loverdadero de lo falso

BIBLIOGRAFÍA

http://www.wordreference.com/definicion/empresa

http://es.thefreedictionary.com/trabajador

http://es.wikipedia.org/wiki/Funcionario_p%C3%BAblico...