Liderazgo
El liderazgo es en parte un poco con lo que nace el ser humano y la otra parte de va desarrollando durante su vida de acuerdo al aprendizaje..
Esta es un parte importante del ser humano yaque no todas las personas desarrollan esa parte durante su vida, es cierto que todos son lideres pero unos lo dan a conocer mas que otros, y digo importante por que una capacidad de inspirar o guiardesde un individuo hasta empresas.
En lo referente al líder, este de be de reunir ciertas características y tener aptitudes y actitud, ya que el líder es el modelo para todo el grupo.
Dentro de lostipos de líder esta el líder ejecutivo que es aquel que se se asegura que los trabajadores de su equipo hagan lo que les toca de manera individual pero siendo entusiasta y se estén motivados.
Ydentro de las funciones de un líder están:
* Favorecer la cohesión.
* Estimular la interacción entre los miembros.
* Hacer énfasis en los intereses comunes.
* Aclarar los objetivos delgrupo.
* Recordar que se necesitan mutuamente para realizar la tarea.
* Dar apoyo.
* Dar confianza.
* Cooperar en las actividades.
* Ser tolerante.
* Motivar a los trabajadoresY dentro de las funciones de un gerente están:
* Designar todas las posiciones gerenciales.
* Realizar evaluaciones periódicas acerca del cumplimiento de las funciones de los diferentesdepartamentos.
* Planear y desarrollar metas a corto y largo plazo junto con objetivos anuales
* Coordinar con las oficinas administrativas para asegurar que los registros y sus análisis se estánejecutando correctamente.
* Crear y mantener buenas relaciones con los clientes, gerentes corporativos y proveedores para mantener el buen funcionamiento de la empresa.
* Responsable
* Dejusticia.
* Voluntariosa.
* De cooperación.
* Comprensiva.
* Iniciativa
* Receptivo
* Conocimiento
* Habilidad
* Aprendizaje continúo.
Aptitudes:
Actitud:...
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