liderazgo

Liderazgo en las Organizaciones

El término de liderazgo sugiere la imagen de individuos poderosos y dinámicos: comandantes de ejércitos victoriosos, directores de imperios empresarialesinstalados en sus despachos de lujo, y hombres y mujeres que cambian la fortuna de las naciones.
Liderazgo es una voz del léxico común que se ha incorporado a la terminología técnica de una disciplinacientífica, pero sin una definición precisa. El empleo de otros conceptos imprecisos, tales como poder, autoridad, dirección, administración, control o supervisar para describir fenómenos parejos tambiénprovoca cierta confusión.
l término de liderazgo sugiere la imagen de individuos poderosos y dinámicos: comandantes de ejércitos victoriosos, directores de imperios empresariales instalados en susdespachos de lujo, y hombres y mujeres que cambian la fortuna de las naciones.
Liderazgo es una voz del léxico común que se ha incorporado a la terminología técnica de una disciplina científica, perosin una definición precisa. El empleo de otros conceptos imprecisos, tales como poder, autoridad, dirección, administración, control o supervisar para describir fenómenos parejos también provoca ciertaconfusión.
l término de liderazgo sugiere la imagen de individuos poderosos y dinámicos: comandantes de ejércitos victoriosos, directores de imperios empresariales instalados en sus despachos delujo, y hombres y mujeres que cambian la fortuna de las naciones.
Liderazgo es una voz del léxico común que se ha incorporado a la terminología técnica de una disciplina científica, pero sin unadefinición precisa. El empleo de otros conceptos imprecisos, tales como poder, autoridad, dirección, administración, control o supervisar para describir fenómenos parejos también provoca cierta confusión.Los científicos tienden a definir el liderazgo a partir de perspectivas particulares y los aspectos del fenómeno que más les interesan. Se concluyó que: “existen casi tantas definiciones del...