Liderazgo

Los primeros encuentros con el liderazgo se tienen en la familia, los primeros dirigentes son los padres inculcando valores y poniendo límites de conducta. Posteriormente el individuo entra en elsistema escolar donde entre los niños se crean líderes que influyen de manera positiva o no en los demás alumnos. Y los niños que van desarrollando la capacidad de liderazgo son aquellos que de alunamanera se han criado en ambientes donde se respeta a los demás y se entienden personas de otras sociedades y culturas. (Rosy Martinez, articulo.org nr.1344,”Niños líderes”)
Cuando aparte de labuena educación recibida en sus casas se encuentran en un ambiente que necesitan a un líder, y que por su libertad eligen al líder que realmente tenga capacidad de tomar iniciativa, motivar e influirpositivamente en que el equipo trabaje con entusiasmo y logre sus objetivos. Siendo por lo contrario líderes negativos aquellos que se han criado en familias problemáticas, que tienen falta de cariñopoco valorados y cuestionados por su rendimiento o comportamiento, y realmente son niños que necesitan la atención de los demás pero no se puede considerar que están ejerciendo bien de líderes. Enocasiones se confunde el concepto de liderazgo con el del triunfo y esto no es del todo cierto. Triunfar se puede de manera individual también, triunfar no significa se líderes, sin embargo poseer liderazgoimplica obligatoriamente que hemos conseguido el triunfo. El liderazgo es aquella persona que tiene voluntad de controlar los sucesos y la comprensión necesaria para llevar a cabo una tarea,utilizando de forma conjunta las habilidades y capacidades de todos los miembros del grupo. (Javier Villahizán, “Villas para lograr el éxito”, pág. 35-39) Los líderes son personas de servicio, personas útilespara el grupo y el colectivo, personas que ayudan y guían a sus semejantes para un interés común. EL lider es una persona creativa, con mucha imaginación y con unas metas ya definidas. Las metas...