Liderazgo

En este ensayo se va a hablar acerca de lo que se aprendió en el taller realizado el sábado 24 de marzo, en el cual se realizaron distintas actividades grupales y al termino de estas se comentabapara hacer una observación de cómo mejorar para poder realizar mas exitosamente la siguiente tarea.

Como expresado en el párrafo anterior, el sábado anterior realizamos distintas actividades, ami metoco un grupo de 14 personas, las cuales todas tenían distintas aptitudes y algunas sobresalían más que otras.
Al termino de las actividades cada persona expresaba en lo que creía que habíamos falladoy en que podríamos mejorar, para no repetir los mismos errores en el siguiente objetivo. De todo lo que se hablo y se aprendió, hay 2 temas que yo creo que son los mas fundamentales y se relacionanentre si, ya que sin uno, el otro no puedo ocurrir. Además estos conceptos se pueden extrapolar a lo visto en clases y a la vida cotidiana, para lograr ser exitoso, estos son: El trabajo en equipo y elliderazgo.

Para poder entender el primero, voy a definirlo por partes:

Equipo: Un equipo según Katzenbach y Smith, es un "pequeño número de personas con conocimientos complementarios,comprometidas en un propósito común, en metas de rendimiento y en una metodología común, de lo cual se consideran mutuamente responsables".

El trabajo en equipo: Es cuando al interior de estos, laspersonas, sobre la base de una habilidad común, generan afinidades, se escuchan y aprenden. Por ejemplo en una banda de música o una orquesta, cada uno puede tener una habilidad excelente para la música, perono lograran sonar bien en conjunto si no se escuchan, aprenden y afinan entre si.

Una frase que a mi me gusta mucho, que se menciono después de una de las actividades es; “uno más uno es igual atres”, es decir, los conocimientos de dos o más personas unidas, es mayor a lo que individualmente cada uno podría hacer por separado.
Extrapolando este concepto hay una cita que dice: “El espíritu...