liderazgo

liderazgo efectivo


1.- Concepto de liderazgo.



2.- Estilos de liderazgo.




3.- Describe un líder efectivo.




4.- Enumera algunas estrategias que conduzcan a convertirte enun líder efectivo.



5.- Esquematiza las tácticas de influencia que deben asumir los líderes efectivos.




Esperando tu práctica,



Te saluda,


_____________
FacilitadorEl liderazgo es el conjunto de capacidades que un individuo tiene para influir en la mente de las personas o en un grupo de personas determinado, haciendo que este equipo trabaje conentusiasmo, en el logro de metas y objetivos. También se entiende como la capacidad de tomar la iniciativa, gestionar, convocar, promover, incentivar, motivar y evaluar a un grupo o equipo.



Estilosde liderazgo:
liderazgo efectivo


1.- Concepto de liderazgo.



2.- Estilos de liderazgo.




3.- Describe un líder efectivo.




4.- Enumera algunas estrategias que conduzcan aconvertirte en un líder efectivo.



5.- Esquematiza las tácticas de influencia que deben asumir los líderes efectivos.




Esperando tu práctica,



Te saluda,


_____________Facilitador


liderazgo efectivo


1.- Concepto de liderazgo.



2.- Estilos de liderazgo.




3.- Describe un líder efectivo.




4.- Enumera algunas estrategias que conduzcan aconvertirte en un líder efectivo.



5.- Esquematiza las tácticas de influencia que deben asumir los líderes efectivos.




Esperando tu práctica,



Te saluda,


_____________
FacilitadorEl liderazgo es el conjunto de capacidades que un individuo tiene para influir en la mente de las personas o en un grupo de personas determinado, haciendo que este equipo trabajecon entusiasmo, en el logro de metas y objetivos. También se entiende como la capacidad de tomar la iniciativa, gestionar, convocar, promover, incentivar, motivar y evaluar a un grupo o equipo....