Liderazgo
1.- Es un sistema de influencia o autoridad sobre las actividades de las personas o grupos, para alcanzar metas comunes, en determinados contextos. El liderazgo es un factor crucialpara el éxito del trabajo en equipo, porque viabiliza la dirección, planificación, coordinación y control de sus actividades.
Arnoletto, E. (2008). Técnicas politológicas para la gestión deproyectos sociales.
Recuperado de:
www.eumed.net/libros/2008a/362/index.htm
2.- Aunque existe una gran variedad de conceptos y perspectivas de estudio para conocer el fenómeno de liderazgo, consideramosque este se trata, sobre todo, de una acción individual cuyas consecuencias repercuten en todo un sistema social y, por ende, crea vínculos que por su naturaleza no son efímeros ni superficiales.Agüera, R. (2004). Liderazgo y compromiso social.
Recuperado de:http://books.google.com.pe/books?id=gnSCIZjgkD0C&pg=PA2&lpg=PA2&dq=liderazgo+y+compromiso+social&source=bl&ots=a_9m6NM70t&sig=BzSLEQNYlYK7fPZrMCgebeMt7Ms&hl=es&sa=X&ei=sTpZUO-FH5Lc8wSJ9YHwDA&ved=0CC0Q6AEwAA#v=onepage&q=liderazgo%20y%20compromiso%20social&f=false
LAS 9CARACTERISTICAS DE UN LIDER
1.- Saber administrar con seres humanos.
2.- Gestionar sus acciones.
3.- Gestionar información.
4.- Soportar la presión.
5.- Conocer el negocio.
6.- Adaptabilidad cultural.7.- Entender y asumir puntos de vista ajenos.
8.- Ejercer una función innovadora.
9.- Marcar las tendencias.
Luna, L. (27 de febrero de 2012). Las 9 características de un líder poderoso.[Mensaje en un blog
]. Recuperado de http://manuelgross.bligoo.com/20120615-las-9-caracteristicas-de-un-lider-poderoso
7 tipos de liderazgo
* Líder carismático.
* Líder de inteligenciasuperior.
* Líder autocrático.
* Líder pastor.
* General en jefe.
* Líderes de la realeza.
* Líder natural.
Levicki, C. (20 de octubre de 2011). Los 7 tipos de liderazgo. [Mensaje en...
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