liderazgo

TEMA I.
VISIÓN, MISIÓN Y VALORES DE TODO LÍDER.

VISIÓN, MISIÓN Y VALORES DE TODO EL LÍDER
Los conceptos de visión, misión y valores han comprobado especial interés y relevancia en los últimosaños. Para este nuevo siglo y milenio, la importancia que revisten es más que necesaria, pues son conceptos o términos que se están aplicando en el quehacer de todo grupo humano organizado que generaalgún producto o servicio para la sociedad y que promueve, por ello, el bien común social, ya sea a nivel regional, nacional o mundial.

Queremos aplicar estos conceptos directa y específicamente ala tarea de los líderes, pues son ellos quienes dirigen organizaciones e instituciones de todo tipo para el logro eficaz de objetivos socioeconómicos, filantrópicos educativos o de cualquier otroorden. Todo ser humano, y en particular los lideres, sin importar el campo de acción en que se desenvuelva (desde la familia hasta las grandes corporaciones, pasando por toda clase de empresas yorganizaciones sociales), ha de definir su tarea a partir de una misión y de un código de valores.

Si analizamos la filosofía de algunas de las empresas e instituciones más importantes del mundo,descubrimos que todas ellas ya han definido con precisión estos conceptos, pues hablan de su identidad y dan sentido a la tarea que se han echado a cuestas.

Por ello ¿qué significan estos tresconceptos transcendentales en la función de todo aquel que pretenda influir en otros, es decir que pretenda convertirse en líder?

La VISION debe entenderse como la capacidad de desarrollar un proyecto defuturo, un sueño, un anhelo, un objetivo trascendental que debe alcanzar. La MISION es la acción cotidiana que define la identidad o tarea de un individuo o grupo y que podría resumirse en laspreguntas quienes somos y para que estamos en este mundo. En otras palabras una misión es la razón de ser o existir de dicho individuo o grupo y la causa y fin de su actividad.

Los VALORES...