liderazgo

















Instituto Tecnológico de Minatitlán
División de Estudios a Distancia


INGENIERÍA INDUSTRIAL


Curso:
< ANOTAR NOMBRE DE LA ASIGNATURA>

Unidad
1Fecha:
25/09/14
Actividad
2
Participante:
MARTINEZ LARA MARIAM BIBIANA
Semestre:2°
Página

de

Facilitador(a):
VERONICA HAAS ROMAN


Tratando de el tema de liderazgo conoceremos ciertascuestiones pero como no preguntarte lo siguiente:
*¿Qué es el liderazgo?
*aspectos que consideran a un líder
*Conducta de un buen líder
Estas cuestiones son dudas que se ven en el temade el liderazgo,y que personalmente estas cuestiones las responderé desde mi perspectiva.
Comenzamos el liderazgo es un tema muy amplio y explicito fácil de decir, comentar o mencionar perodifícil de llevar y asumir este papel.
Ser un líder es aquella persona que dirige, orienta, organiza, planea, conoce, decide, y lleva a el cumplimiento de objetivos o metas integrado por el apoyo deun conjunto de personas.
Según John Maywell dice que llegar a ser un buen líder trata de entender el valor de el liderazgo, posee y se compromete como líder, contribuye a una visión de cómo sacaradelante un problema presentado para posteriormente difundirlos transmitiendo a otros que si se logra el objetivo la satisfacción es tanto personalmente como el grupo de personas que lo integran.Los aspectos que consideran a un buen líder son aquellos que identifican tanto visualmente como conductual a esa persona que reúne las siguientes características:
-Persona que merezca el poder: no esuna decisión al azar realmente tiene un gran sentido de responsabilidad saber elegir a un buen líder pero, ¿Cómo? considerando a la persona que sobresalga en un grupo de personas, ¿en que aspectos? Haypersonas que tienen por decir así el sentido o la facilidad de poder relacionarse con cualquier tipo de persona trae como una atracción social o influencia comunicacional con su alrededor llevando...