Liderazgo

Existen algunos con capacidades innatas y otros que se van formando en su desarrollo profesional, siendo más determinante la formación y la experiencia acumulada. Como se pudo observar en el videoexisten actitudes de líder que son innatas, el pequeño niño hindú en vista que de el árbol trancaba el paso de todas las personas, que las autoridades no resolvían el problema, y que además estabacausando molestia y peleas entre los conductores, tomo la iniciativa de mover el obstáculo y las personas, al ver la decisión del niño y la seguridad en sí mismo se animaron en ayudarlo, lo que compruebaque un líder es capaz de mover un grupo de personas a un mismo fin, y que además el resultado fue exitoso.

El niño fue un líder integrado, ya que siempre estuvo involucrado con el propósito, yademás las personas que lo ayudaban estaban interesadas sin necesidad que le dijeran lo que tenían que hacer, y con la ayuda de todos pudieron mover el árbol.

Otro factor que sobresale en el video esla motivación y el trabajo en equipo, los cuales son súper importante en todo liderazgo, ya que en un grupo de personas que estén motivadas y además trabajen en equipo se va hacer más fácil larealización de cualquier actividad.

En el video se observa a un niño que toma una decisión importante para poder seguir un proceso, por lo tanto este niño tiene el liderazgo, ya que toma la iniciativa ylas demás personas le siguen, sin importar la edad de cada uno de ellos.

El tronco que trata de mover el niño es muy pesado, pero lo que se observa claramente es el proceso de dirigir laactividad, que era lo que el niño quería hacer.

En el video se observa claramente la capacidad del trabajo en equipo, ya que en ningún momento el niño trató de evitar que lo ayudaran. Y a pesar de quenadie se organizo o se reunió para saber lo que tenían que hacer, todos respondieron a ese llamado que el niño hizo con su iniciativa, es decir, se dio una comunicación.
El niño demuestra claramente...