Liderazgo

DIRECCION: es el proceso por el cual se ejerce la autoridad ante un grupo de personas, influenciándolas a seguir, obedecer, y a responder a las órdenes establecidas por la autoridad las cuales vanencaminadas al logro de los objetivos de la organización. La dirección se logra a través de la motivación, comunicación y supervisión, ello permite que los subordinados estén satisfechos con su laboren la organización.
ADMINISTRACION: es el proceso de planear, dirigir, organizar y controlar todas las funciones y las acciones de la organización por medio de los recursos humanos y materiales paraalcanzar los objetivos, y así satisfacer las necesidades de la comunidad y aumentar su productividad.
LIDERAZGO: es la capacidad de influenciar en otras personas por medio de la motivación,comunicación, carisma, entusiasmo, etc. para que lo sigan. Líder es aquel que tiene un grupo de personas que lo siguen no por lo representa sino por como es, es aquel que por medio de sus saberes busca el biencomún, en donde todos puedan salir beneficiados y satisfechos.

DIFERENCIA ENTRE JEFE Y LIDER
1. Para el Jefe, la autoridad es un privilegio de mando y para el Líder un privilegio de Servicio.2. El Jefe ordena: " Aquí mando yo", el Líder: "Aquí sirvo yo".

3. El jefe empuja al grupo y el Líder va al frente comprometiéndose con sus acciones.

4. El Jefe existe por la autoridad, elLíder por la buena voluntad.

5. El Jefe necesita imponerse con argumentos extensos, el Líder con ejemplos entrañables.

6. El Jefe inspira miedo, se le teme, se le sonríe de frente y se le criticade espalda. El Líder inspira confianza, da poder a su gente, los entusiasma y cuando está presente, fortalece al grupo.

7. El Jefe busca al culpable cuando hay un error, Sanciona, castiga,reprende .El Líder corrige, comprende; no busca las fallas por placer, sino para rehabilitar al caído.

8. El Jefe asigna los deberes, ordena a cada quien lo que tiene que hacer. El Líder da el ejemplo,...