LIDERES

Un líder es aquella persona que con su influencia logra llevar a un equipo a su máximo desempeño. Se requiere tener un gran abanico de conocimientos sobre la naturaleza humana, el arte de dirigirrequiere profundizar en las ciencias de la conducta, aprender más sobre materias como la psicología y en particular el comportamiento.
Lo fundamental para convertirse en un líder es Conocerse a SiMismo, el líder excelente se hace, se construye a sí mismo, la esencia del liderazgo es la autoexpresión libre y total del propio Ser integral. Solo aquel que se conoce así mismo puede auto dirigirseen forma exitosa y por lo tanto está en capacidad de dirigir a los demás.
En realidad convertirse en líder se asemeja más al proceso de crear una obra artística. El arte de llegar a ser líder es elarte de ser uno mismo.
Más importantes características de ser un buen líder
1. Deseo de cambio: “Los líderes tiene el profundo deseo de levantarse cada día con una visión diferente del mundo ycreen que pueden provocar el cambio. A partir de ese momento comienzan a moverse” afirma Dana Weis, periodista israelí.
2. Compromiso: Aharon Horwitz, director de Presen Tense Group, cree que “siquieres ser un líder tienes que comprometerte y conseguir que la gente se comprometa con tu proyecto”. Hacen falta carisma y buenas dotes comunicativas.
3. Iniciativa: Esta cualidad es esencial para serun buen líder. Tirar del carro y proponer cosas distintas marcan la diferencia. Hacerlo y que los demás se den cuenta de que se ha hecho, también.
4. Perder el miedo: El especialista en entrenamientopersona, Ariel Halevi, asegura que hay que romper la barrera del miedo al fracaso porque “antes de alcanzar el éxito uno ha de cometer todos los errores necesarios de los que pueda aprender”.
5.Comprender tu entorno: Shájar Shimron, experto en coaching asegura que un líder debe saber descubrir las capacidades de cada uno de los miembros del equipo, entender que “todos los seres humanos son...