Linea del tiempo desarrollo de la administracion y sus antecedentes historicos

*Se declina la manufactura.
*Las mutilaciones estarán unidas y controladas por estrategias, no por propiedad.
*Habrá propietarios, pero dominaran las alianzas, convenios de conocimiento,etc.
*Requerirán un nuevo tipo de gerencia.
*Experimentaran nuevas formas de organización.
*Las relaciones sociales se caracterizaron por un régimen de servidumbre.
*El señor feudal ejercíaun control sobre la producción del siervo.
*Un gran número de siervos se convirtieron en trabajadores independientes.
*Aparecen los gremios.
*Se van las tribus y aparecen las aldeas.*Prevaleció la división del trabajo por edad y sexo. El hombre se convierte en sedentario.
*Se acentuó la org. Social de tipo patriarcal. La admón., era empírica
*Con la aparición del estadosurgieron la ciencia, literatura, religión, org. Política, etc.
*Surgió gran desarrollo tecnológico e industrial y consecuentemente por la consolidación dela admón.
*Surgió la admón.Científica siendo Fredick Winslow su iniciador.
*La admón. Se toma indispensable en el manejo de cualquier tipo de empresa.
*Caracterizada por la mecanización de la industria y agricultura.*Aplicación de la fuerza motriz, desarrollo de fábricas y comunicaciones.
*Aparecen los estudios sobre la productividad humana, investigación administrativa, principios administrativos, conceptos deadministración.
*Apareció el esclavismo.
*La admón. Se caracterizo por su orientación hacia una estricta supervisión de trabajo.
*El esclavo carecía de derechos y se ocupaba en cualquierlabor de producción.
*La admón. Era de forma empírica o rudimentaria.
*Los miembros de la tribu trabajaban en actividades de pesca y recolección.
*Existía la división primitiva del trabajo.*El hombre era nómada.
*La administración era de forma rudimentaria.
PERIODO AGRICOLA
ANTIGÜEDAD GRECOLATINA
SIGLO XX
SIGLO XXI
ÉPOCA FEUDAL
REVOLUCIÓN INDUSTRIAL
ÉPOCA PRIMITIVA