lineamientos legales
regular los distintos ámbitos de la convivencia civil.
Podríamos citar: Código Civil, Código Penal, Estatuto de los Trabajadores.
Lineamientos legales para apertura y funcionamiento de una empresa.
Aspectos Corporativos.
El primer paso a seguir, al iniciar una empresa , es el construir unasociedad mercantil,
cuya modalidad se elegirá de acuerdo con el giro del negocio y optando por constituir
una sociedad anónima de capital variable (S. A. de C.V.) en la que la responsabilidad
de los accionistas se limita al monto de sus aportaciones.
Para la existencia de dicha sociedad , es necesario contar con un mínimo de 2
accionistas mismos que en términos generales pueden ser personasfísicas o morales,
extranjeros o mexicanos.
La sociedad debe ser constituida con un capital mínimo de $50,000.00. Este capital
debe estar suscrito, y pagado al menos en un 20% . Dicha sociedad puede ser
administrada por un administrador o por un cuerpo colegiado llamado Consejo de
Administración cuyos miembros pueden ser extranjeros o mexicanos y no es necesario
ser accionista.
Una vez obtenidoel permiso de la Secretaria de Hacienda y Crédito Publico, (SHCP),
se constituira la sociedad ante Notario Public0 y se registrara ante el Registro Público
de la Propiedad y el Comercio. Registrada la sociedad, se debe obtener el registro
federal del contribuyente (RFC). Para ello se requiere que la sociedad tenga un
domicilio fiscal y determinado.
Aspectos Administrativos
Previo al inicioformal de operaciones, se deberán obtener los permisos necesarios para la
apertura y funcionamiento de la sociedad, los cuales serán aquellos que requiera el giro de
la sociedad y la autoridad local en donde se encuentre el domicilio de la sociedad,
siendo los mas generales el permiso de uso de suelo, la declaración mercantil, la licencia
de funcionamiento, aviso de apertura en materia sanitariaetc.
Aspectos Laborales
Es de vital importancia que la empresa cumpla debidamente con las disposiciones legales
aplicables al Instituto Mexicano del Seguro Social e Infinavit, asi como can las demás
disposiciones previstas por la ley Federal del Trabajo. Adicionalmente, existen otras
disposiciones generales en materia de seguridad e higiene que fijan una gran variedad de
obligaciones acargo de los empresarios, con el propósito de acentuar la seguridad, higiene
y adecuado medio ambiental en los centros de trabajo.
Aspectos Fiscales
Las principales obligaciones en materia de impuestos federales se encuentran contenidos
en los siguientes ordenamientos jurídicos: Código Fiscal de la Federación y su reglamento,
Ley del Impuesto sobre la Renta y su reglamento, Ley del ImpuestoActivo y su
reglamento. A si mismo , se deberán tomar en cuenta las disposiciones contenidas en las
Resoluciones Misceláneas como criterios de interpretación.
Cuáles son los alineamientos para la produccion
LINEAMIENTOS específicos de operación al ordenamiento del mercado para instrumentar un esquema de
comercialización específico de
PRIMERO.- Del Objeto.- El presente instrumento tiene porobjeto dar a conocer los “Lineamientos Específicos
de Operación al
Ordenamiento del Mercado para instrumentar un Esquema de Comercialización Específico de Frijol”, en lo
sucesivo
“LINEAMIENTOS”; que se sustentan en la celebración de contratos de compra-venta entre organizaciones de
productores y
compradores de la cosecha de frijol que permita orientar los mercados contribuyendo a la integraciónde las
cadenas de producción
consumo y el abasto nacional.
SEGUNDO.- De las Definiciones Específicas.- Para efectos del presente instrumento aplican las definiciones
determinadas en las
fracciones X, XVI, XXIII, XXXVIII, XLVII, L, LX, LXIII, LXXVIII, LXXIX y LXXXI del artículo 2 de las Reglas de
Operación, así como las
siguientes:
I. Auditor externo: Contador Público que cuenta con...
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