Liquidacion Derecho Laboral Empleado Interno

Páginas: 2 (361 palabras) Publicado: 10 de junio de 2013
CONSULTORIO JURIDICO
LIQUIDACION

Trabajador (a): Efren Angel Ortega
Empleador: Luis Fernando Mesias Escobar
Identificación: 12.962.891 de Pasto
Clase de Contrato: Verbal
Labor desempeñada:Mayordomo
Tiempo: Inicio de la relación laboral – 16 Abril de 2006
Finalización de la relación laboral - 11 Marzo de 2013
Horario laboral: Se laboraba de acuerdo a la jornadalaboral ordinaria es decir 8 horas diarias pero por tratarse de un trabajador interno en una finca este no tenia un horario fijo para realizar las labores que le habían sido encomendadas.
Días laboradosen la semana:
Por ser un trabajador interno este se mantenía dentro de la finca 7 dias a la semana ya que este vivia en la misma y de esta forma realizaba sus labores.
Causa de terminación de larelación laboral: Se termina la relación laboral por parte del empleador debido a que su empleado ya no venia cumpliendo de forma responsable y apropiada con las labores que le habían sido encomendadas.Salario inicial:
2006: $ 285.600
2007 $ 304.000
2008 $ 323.000
2009 $ 348.000
2010 $ 360.000
2011 $ 375.000
2012 $ 390.000
2013 $ 400.000

Prestaciones sociales: $0


Salariomínimo legal:
Año 2006: $ 408.000
Año 2007: $ 433.700
Año 2008: $ 461.900
Año 2009: $ 496.900
Año 2010: $ 515.000
Año 2011: $ 535.600
Año 2012: $ 566.700
Año 2013: $ 589.500

Acreenciaslaborales:
Cesantías
Intereses a las cesantías
Compensación de vacaciones
Seguridad social en pensiones

CESANTIAS

AÑO
Cesantías= S.B.L X número de días trabajados /360
2006
C= $ 408.000 x255 días/360= $ 289.000 Periodo de 16 de abril a 31 de diciembre de 2006
2007
C= $ 433.700 x 360 días/360= $ 433.700 Todo el año 2007
2008
C= $ 461.500 x 360 días/360= $ 461.500 Todo el año 20082009
C= $ 496.900 x 360 días/360= $ 496.900 Todo el años 209
2010
C= $ 515.000 x 360 días/360= $ 515.000 Todo el año 2010
2011
C= $ 535.600 x 360 días/360= $ 535.600 Todo el año 2011
2012
C=...
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