Lira Clasica Safo Anacreonte Y Virgilio

RESUMEN PRÁCTICO DE LA LEY ORGANICA DE LOS CONSEJOS COMUNALES. EN SU CONFORMACION Y PASOS PARA EL REGISTRO

CAPITULO I
OBJETO: REGULAR CONSTITUCION, CONFORMACION, ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMMIENTO DE LOS CONSEJOS COMUNALES.

CONSEJOS COMUNALES: Son instancias de participación, articulación e integración, para ejercer el gobierno comunitario y la gestión directa de políticas públicas orientadosa responder a las necesidades de la población. (Contiene las palabras modelo socialista)OJO
PRINCIPIO Y VALORES : PARTICIPACION, CORRESPONSABILIDAD, DEMOCRACIA, IDENTIDAD NACIONAL, LIBRE DEBATE DE IDEAS, CELERIDAD,COORDINACION, COOPERACION, SOLIDARIDAD, TRANSPARENCIA, HONESTIDAD, BIEN COMUN,HUMANISMO, TERRITORIALIDAD, COLECTIVISMO,EFICACIA, EFICIENCIA, ETICA, RESPONSABILIDAD SOCIAL,CONTROL SOCIALENTRE OTROS.

DEFINICIONES

.- COMUNIDAD: núcleo espacial básico e indivisible constituido por personas y familias que habitan en un ámbito geográfico especifico.
.- AMBITO GEOGRAFICO: es el territorio que ocupan los habitantes de la comunidad, donde se establecen los límites geográficos avalados por la Asamblea de Ciudadanos.
.- BASE POBLACIONAL: se refiere al número de habitantes de lacomunidad.
.-ORGANIZACIONES COMUNITARIAS: lo define como aquellas organizaciones que existen o pueden existir en el seno de las comunidades.
.-COMITE DE TRABAJO: es el colectivo o grupo de personas organizadas para ejercer funciones especificas.
.-VOCERO (A): lo define como ciudadano electo, mediante proceso de elección popular a fin de coordinar el funcionamiento del CONSEJO COMUNAL así comotambién las decisiones de la Asamblea de Ciudadanos.
.- PROYECTOS COMUNITARIOS: acciones dirigidas a lograr uno o varios objetivos, los cuales deben contener una programación de acciones determinadas en el tiempo, recursos y los resultados esperados.
.-AREAS DE TRABAJO: ámbito de gestión que constituyen en concordancia con las particularidades, problemas más relevantes, estas áreas de trabajoagruparan varios comités de trabajo.
.- PLAN COMUNITARIO DE DESARROLLO INTEGRAL: es un documento técnico que permite identificar las potencialidades, limitaciones y prioridades, orientados estos al desarrollo de la comunidad.
.- GESTION: acciones exigidas al cumplimiento de los objetivos y metas aprobados por los ciudadanos.
.-ECONONIA COMUNAL: acciones vinculadas a actividades de producción,distribución, intercambio y consumo de bienes y servicios desarrolladas en las comunidades bajo la figura de PROPIEDAD SOCIAL al servicio de sus necesidades, de acuerdo con lo establecido en el SISTEMA CENTRALIZADO DE PLANIFICACION, Y EN EL PLAN DE DESARROLLO ECONIMICO DE LA NACION.
.-REDES SOCIO PRODUCTIVAS: articulación de los procesos productivos de las organizaciones socio productivascomunitarias.

CAPITULO II

.-CONSTITUCION DE LOS CONSEJOS COMUNALES.

A través de el equipo promotor que viene a ser una instancia conformada por ciudadanos que asumen la el compromiso de promover acciones a fin de constituir los CONSEJOS COMUNALES.
Sus funciones son:
.- Difusión del alcance, objetivos y fines del CONSEJO COMUNAL.
.- Elaboración del croquis del ámbito geográfico de la comunidad.
.-Organización y realización del Censo demográfico y socio económico de la población o comunidad.

.- Convocatoria de la 1era Asamblea de Ciudadanos. La cual debe ser realizada en un lapso no mayor de 60 días a partir de su conformación y con una participación mínima del 10 %de los habitantes de la comunidad mayores de 15 años, esta asamblea de ciudadanos estará dirigida a conformar el comitéelectoral provisional y someter a consideración de esta la consideración de los comités de trabajo. EL EQUIPO ELECTORAL PROVISIONAL, es aquel que esta conformado por 3 habitantes de la comunidad elegidos en asamblea de ciudadanos, encargados estos de regir el proceso electoral y cesaran sus funciones al momento de la conformación del CONSEJO COMUNAL.

Este EQUIPO ELECTORAL PROVISIONAL , junto...