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AUDITORIA EN EL PROCESAMIENTO DE NOMINAS
Es el examen de remuneraciones al personal contractuales y legales, que se conoce también como examen de nominas y se considera como parte de losprocedimientos de auditoría aplicables al examen de los costos y gastos de operación. El concepto de nominas comprende muchos aspectos como lo son; sueldos, salarios, comisiones, indemnizaciones, vacaciones,prima vacacional, premios, etcétera.
Objetivo
Es establecer los procedimientos de auditoria aplicables al examen de remuneraciones al personal y señalar las medidas de control interno contables quedeben de cumplirse en este rubro.
a)Que las erogaciones por remuneraciones a los trabajadores o personal correspondan por servicios que efectivamente se presten en la empresa, de tal manera que esténdebidamente clasificados y registrados. Estas remuneraciones al personal representan una partida importante dentro de los costos y gastos de operación, de tal manera que el auditor debe de tener laevidencia de que los trabajadores laboren o presten los servicios en la empresa.
AUDITORIA DEL ACTIVO FIJO
La Propiedad, Planta y Equipo representa los activos tangibles adquiridos, construidos o enproceso de construcción, con la intención de emplearlos en forma permanente, para la producción o suministro de otros bienes y servicios, para arrendarlos o para usarlos en la administración de un enteeconómico, que no están destinados para la venta en el curso normal de los negocios. El auditor financiero establece los objetivos y procedimientos de auditoría para realizar el examen previsto en laplaneación, este artículo tiene como objetivo enumerar cuales son dichos objetivos y procedimientos para la evaluación de la Propiedad, Planta y Equipo en la organización.
OBJETIVOS DE AUDITORIA DEACTIVOS FIJOS
El Objetivo es establecer los procedimientos de Auditoria recomendados para el examen del rubro de Inmuebles, Maquinaria y Equipos, los cuales deberán ser diseñados por el auditor en...