Lo que implica el cumplimiento
Érase una vez dos psicólogos a y b, que trabajaban en un hospital, debían cumplir iguales funciones, pero el que era a era la jefe del servicio, y además de lasfunciones que cumplía como psicóloga PIC (Plan de intervenciones colectivas) coordinaba 2 estrategias. La comunidad se quejaba en las encuestas de satisfacción referían insatisfacción por las actividadesque realizaba el psicólogo b, manifestaban que no era creativo, que siempre improvisaba, es decir no preparaba las actividades que desarrollaba con la comunidad. La psicóloga jefe del servicio se lohizo saber de forma respetuosa pero el psicólogo b no aceptó las críticas refiriendo que los psicólogos no eran payasos para divertir a la gente; la psicóloga a trata de hacerle entender que comopsicólogos deben orientar a las personas y además buscar la manera agradable para hacer que los escuchen, por lo tanto se deben buscar estrategias que atraigan a la comunidad al servicio de psicología ypierdan el concepto errado que tienen que “los psicólogos son para los locos”. Como el psicólogo b se muestra renuente al cambio argumentando que la educación que el recibió fue limitada, entonces lapsicóloga a, le propone que ella continuaría colaborándole en la preparación de los temas de las actividades que desarrollaría, pues según la psicóloga a, como profesionales debemos dar lo mejor, porrespeto a la comunidad se debe mostrar preparación en las actividades que se desarrollan, pues el cumplimiento no solo implica el cumplimiento de una horario de trabajo, sino en hacer las laboresadecuadamente, al psicólogo b, acepta pero continua realizando las actividades incompletas. Así pasan varios meses, la psicóloga a, se destaca por su creatividad, asertividad tanto con sus compañeros detrabajo, como con la comunidad y logra un reconocimiento por sus jefes. Respecto a esto el psicólogo b, refiere que a él, lo tienen entre ceja y ceja sin aceptar sus falencias. Con el paso del tiempo...
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