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RESUMEN DE SALUD OCUPACIONAL
ESTO FUE LO VISTO EN LA PRIMERA CLASE.

DEFINICIONES:
SALUD OCUPACIONAL: La Organización Mundial de la Salud (OMS) define a la salud ocupacional como una actividadmultidisciplinaria que promueve y protege la salud de los trabajadores. Esta disciplina busca controlar los accidentes y las enfermedades mediante la reducción de las condiciones de riesgo.
La saludocupacional no se limita a cuidar las condiciones físicas del trabajador, sino que también se ocupa de la cuestión psicológica. Para los empleadores, la salud ocupacional supone un apoyo alperfeccionamiento del trabajador y al mantenimiento de su capacidad de trabajo.
Los problemas más usuales de los que debe ocuparse la salud ocupacional son las fracturas, cortaduras y distensiones por accidenteslaborales, los trastornos por movimientos repetitivos, los problemas de la vista o el oído y las enfermedades causadas por la exposición a sustancias antihigiénicas o radioactivas, por ejemplo.También puede encargarse del estrés causado por el trabajo o por las relaciones laborales.
ACCIDENTE DE TRABAJO: es el que sucede al trabajador durante su jornada laboral o bien en el trayecto al trabajo odesde el trabajo a su casa. En este último caso el accidente solo será si la empresa provee el transporte.
EMFERMEDAD PROFESIONAL: Todo estado patológico permanente o temporal que sobrevenga comoconsecuencia obligada y directa de la clase de trabajo que desempeña el trabajador, o del medio en que se ha visto obligado a trabajar y que haya sido determinada como enfermedad profesional por elgobierno nacional Art.. 11, Decreto 1295 de 1994.

SE DICE QUE LOS ACCIDENTES DE TRABAJO SE ORIGINAN POR DOS RAZONES POR LA CONDICION DEL AREA DE TRABAJO Y POR EL COMPORTAMIENTO TOMADO POR PARTE DELTRABAJADOR.
EN CADA EMPRESA DEBEN CONTAR CON UN PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL Y CON UN COPASO (COMITÉ PARITARIO DE SALUD OCUPACIONAL) QUE ES COMFORMADO POR EL 50% DEL PERSONAL ADMINISTRATIVO Y 50%...