Lopu

Páginas: 3 (519 palabras) Publicado: 9 de mayo de 2012
| | |Evidencias |
|Id |Criterios de evaluación|Tengo |No tengo |
| |Identifica las necesidades de recursos humanos requerida en los procesosempresariales a partir de las funciones de los |X | |
| |procesos de la cadena de abastecimiento determinados en los perfiles laborales necesarios para cada proceso ofunción en la | | |
| |organización teniendo en cuenta las capacidades cognitivas, procedimentales y actitudinales necesarias para cada cargo y | | || |función. | | |
| || | |
| |Plantea planes y programas de entrenamiento y capacitación de acuerdocon las necesidades de desempeño de acuerdo con el |X | |
| |diagnostico de las necesidades de capacitación y entrenamiento de la fuerza laboral y los principios y valoresde la | | |
| |organización. | | || | | | |
| ||X | |
| |Genera ideas para innovar y solucionar problemas en la organización...
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