Los 12 pilares de la competitividad

Páginas: 34 (8348 palabras) Publicado: 17 de febrero de 2011
Los 12 pilares de competitividad
Los determinantes de la competitividad son muchos y
complejos. Los economistas han intentado durante mucho tiempo para comprender
lo que determina la riqueza de nations.This intento
ha oscilado entre el enfoque de Adam Smith en la especialización
y la división del trabajo para los economistas neoclásicos
énfasis en la inversión en capital físico einfraestructura
y, más recientemente, el interés en otros
mecanismos tales como la educación y la formación, tecnológicos
curso (ya sea creada en el país
o adoptados en el extranjero), 2 la estabilidad macroeconómica,
la buena gobernanza, el imperio de la ley, transparente y wellfunctioning
instituciones, la sofisticación de la empresa, la demanda
condiciones, tamaño del mercado, y muchos otros. Cadauno de estos
se basa en conjeturas foundations.The teórico sólido
el punto central, sin embargo, es que no son mutuamente
exclusiva y dos o más de ellos podría ser cierto en el
mismo tiempo. Cientos de estudios econométricos muestran que
muchas de estas conjeturas son, de hecho, a la vez
true.3 Esto también puede explicar en parte por qué, a pesar de la actual
crisis económica mundial, queno necesariamente ven grandes
cambios en las clasificaciones etitiveness un borrador-, sobre todo entre
países que ya han puesto en marcha muchos de los
elementos de conducción de la productividad.
La IMC capta esta dimensión de composición abierta
proporcionando una media ponderada de los diferentes
componentes, cada uno de los cuales refleja un aspecto de la
concepto complejo quellamamos competitiveness.We
agrupar todos estos componentes en 12 pilares de
la competitividad:
Primer pilar: Instituciones
El entorno institucional está determinada por la
marco jurídico y administrativo dentro del cual
individuos, las empresas y los gobiernos interactúan para generar
ingreso y la riqueza en la importancia de economy.The
un entorno institucional sólido se ha convertido en aúnmás
demostró en la crisis actual, dada la cada vez más
papel directo que desempeña el Estado en la economía de muchos
los países.
La calidad de las instituciones tiene una fuerte influencia sobre
la competitividad y la inversión, ya que influye growth.4
decisiones y la organización de la producción y desempeña un
papel central en las formas en que las sociedades de distribuir el
beneficios yasumir los costes de las estrategias de desarrollo y
políticas. Por ejemplo, los propietarios de terrenos, acciones corporativas,
o la propiedad intelectual no están dispuestos a invertir en la
mejora y mantenimiento de sus propiedades si sus derechos
como propietarios son insecure.5
El papel de las instituciones va más allá de los aspectos jurídicos
marco. Gobierno y las actitudes hacia losmercados
libertades, y la eficiencia de sus operaciones, también
cinta muy importante: el exceso de burocracia y rojo, 6
reglamentación excesiva, la corrupción, la deshonestidad en el trato con
contratos públicos, la falta de transparencia y confiabilidad,
y la dependencia política del sistema judicial
impone costes económicos significativos a las empresas y lenta
el proceso de desarrolloeconómico development.7 gestión adecuada
de las finanzas públicas también es fundamental para garantizar
confianza en el negocio nacional incluyen environment.We
indicadores de la captura de la calidad de gobierno de la gestión
de las finanzas públicas para complementar las medidas
de la estabilidad macroeconómica capturado por pilar 3
a continuación.
Aunque la literatura económica se hacentrado principalmente
a las instituciones públicas, las instituciones privadas son también una
elemento importante en el proceso de creación de riqueza.
La reciente crisis financiera mundial, junto con numerosos
escándalos empresariales, ha puesto de relieve la pertinencia de
normas contables y de información y transparencia para
prevención del fraude y la mala gestión, que asegura la...
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