Los principales paradigmas de la ingenier a industrial
Oscar Gustavo Rosas Trujillo
Un paradigma es un modelo mental, que, en un
sentido amplio, servirá como patrón o ejemplo a seguir
en una situación dada.
Elprimer paradigma en la ingeniería industrial fue el
“Taylorismo” planteado por Frederick Winslow Taylor
en 1911,
Este paradigma era entendido como la forma de
dirección que asigna al procesolaboral los principios
básicos del método científico
se basa en la división del trabajo en dirección y
trabajadores, la subdivisión de las tareas en otras más
simples y en la remuneración del trabajadorsegún el
rendimiento
El “taylorismo” bajó los costos de producción por que
se tenían que pagar menos salarios , las empresas
incluso llegaron a pagar menos dinero por cada pieza,
para que lostrabajadores trabajaran más rápido.
El segundo paradigma de ingeniería fue
“el Toyotismo”, en donde el principal
elemento es la calidad, entendida como
tal, es decir que debe ser controlada yresponsabilidad de todo el grupo
Este paradigma tiene varias
características principales como el
pensamiento en el cliente interno
(empleados), ideología de una
producción sin defectos y la idea de que
esmejor corregir en un proceso que
corregir todo.
El tercer paradigma de la ingeniería fue “la
manufactura flexible, ya que el computador y las Tics
ingresan a formar parte en los procesos deproducción,
trayendo como mayor beneficio la producción de
grandes cantidades de elementos
Este paradigma satisfacía las expectativas de cada
cliente, para esto se hizo necesario la creación detecnologías para la producción flexible.
Ejemplo claro de esto fue y es la empresa DELL, ya que
cada cliente manda a diseñar como quiere que se
realice su computador
La historia de la ingenieríaindustrial no para en esta
etapa, sino, que cada día está sigue evolucionando,
porque a medida que va pasando el tiempo, debe
solucionar las necesidades que surjan dentro de una
organización...
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