los recursos humanos

Páginas: 5 (1131 palabras) Publicado: 24 de febrero de 2015



Universidad Autónoma de Nuevo León

Facultad de Contaduría Pública y Administación


Nombre: Joselin Yamieth Palacios Sifuentes
Matricula: 1602883
Grupo: 2D
Materia: Desarrollo humano





Evidencia 1


El concepto de desarrollo humano
El concepto de desarrollo humano ha sido abordado en tres puntos de vista los mismos tres puntos que han planteado aspectos muydiferentes, es tomado como el proceso de ampliación de las opciones de gente y el nivel de bienestar que logran en cuanto a vivir una vida larga y saludable
Otro punto de vista es desde la psicología del desarrollo en el que el desarrollo humano es el estudio científico de cómo cambiar las personas como permanecen algunos aspectos con el correr del tiempo y al paso de los días
Y el tercer y últimopunto es el de la psicología existencialista humanista el cual es un enfoque que nos guiaría a través de este capítulo y hace referencia al desarrollo del potencial humano a través d una educación integral lo cual significa promover y facilitar los procesos de crecimiento en la humanidad
Dimensiones del desarrollo humano
Todas las personas somos seres inacabados pues todo el día nos mantenemosponiendo al día nuestras habilidades, conocimientos y destrezas, siempre hay una posibilidad de seguir creciendo
La persona tiende a desarrollar sus potenciales en todas la dimensiones, sin embargo suele suceder que a veces las dimensiones de unas se desarrollen más que otras Anne y serge ginger mencionan 5 dimensiones en las cuales el ser humano puede crecer, plasmándolas en lo que ellos llamanpentagrama
La dimensión material se refiere al desarrollo físico y biológico
La dimensión emocional incluye la identificación y expresión de las emociones, la clave aprender a dirigir la energía derivada de las emociones
La dimensión intelectual esta relacionada con todas las aptitudes mentales que facilitan a las personas resolver creativamente las situaciones que se le presentan
Ladimensión social se refiere a la forma en que te mueves en tu entorno social. Y hemos dejado para el ultimo la dimensión que tiene que ver con tu misión de vida
Al haber reflexionado y reconocido cuales son las áreas desarrolladas y en cuales necesitas poner atención has avanzado en tu autoconocimiento, ahora es necesario que lo acompañes con una actitud de superación constante, en todas lasdimensiones en forma cocis tente y tenaz.
Las personas como ser singular, única e irrepetible
Otro de los planteamientos del existencialismo, que constituyen los principios de la psicología existencial-humanista, es la consideración de las personas como un ser singular, única e insustituible en el universo.
Allport considera que la estructura de la personalidad en cada ser humano es única, por lo cualno hay una “manera apropiada” de vivir, sino muchas formas apropiadas de vivir como tantas personas existen.
El verdadero crecimiento personal tiene que ver con el ejercer esa libertad de ser uno mismo; esa originalidad existencial y de creatividad de ser uno mismo alcanza su auténtica expresión en el contacto con los demás.
El auto concepto es la forma en que sentimos con nosotros mismos yque afecta decisivamente en todos los aspectos de nuestra experiencia, desde la en que fungíamos en el trabajo, la familia, los amigos, hasta las respuestas que damos ante los diversos acontecimientos de la vida.
Allport maneja el concepto de autoimagen, considerado que es la imagen de la personalidad, que incluye el yo corporal y el sentido de identidad. La persona adquiere un concepto de sí mismoque en gran medida fue integrándose a partir de los papeles asignados al niño, incluyendo la imagen del “yo real” y de los “yo potenciales”.
Una persona funcional evita ponerse una máscara o llevar una conducta que no encaje con su “yo real”, tomando la responsabilidad de las directrices de su vida.
Las Experiencias se dan en el aquí y ahora
El crecimiento se logra a partir de las...
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