Los sistemas de informacion

UNIVERSIDAD CATÓLICA ANDRÉS BELLO
FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y SOCIALES
ESCUELA DE ADMINISTRACIÓN Y CONTADURÍA
MATERIA: SEMINARIO I








Elaborado por:
D´agresta Evelin
Naime Jaisam



Puerto Ordaz, 23 de abril de 2013

Los Sistemas de Información.
Un sistema de información es un conjunto de elementos que interactúan entre sí con el fin de apoyar las actividades deuna empresa o negocio.

Un sistema de información se puede definir como un conjunto de funciones o componentes interrelacionados que forman un todo, es decir, obtiene, procesa, almacena y distribuye información para apoyar la toma de decisiones y el control en una organización. Igualmente apoya la coordinación, análisis de problemas, visualización de aspectos complejos entre otros.
Estructura ydiseño de los sistemas de información con sus ventajas y desventajas.
Existen tres tipos de enfoques para el desarrollo de los Sistemas de Información estos son Independiente, Centralizado y Distribuido. Ahora pasaré a explicarlos viéndolos desde el punto de vista de una organización que es a mi opinión la más simple.
Independiente: Cada parte de la organización tiene su propio sistema nodepende de los demás sistemas.
Centralizado: Son equipos, programas y datos que se encuentran centralizados, por citar un ejemplo más claro como un centro de navegación de Internet, donde una sola PC, es decir el servidor, es la que mantiene a las demás PC's.
Distribuido: Combinación de los dos anteriores por lo que explotan las ventajas de ambos; poseen una gran base de datos pero se comunican entresí.
Hay que destacar que el tercer enfoque podría ser el más optimo, siendo así presentare las ventajas del enfoque distribuido:
Reducción de costos.
Confiabilidad.
Tiempo de respuesta satisfactorio.
Facilidad de extensión.
Pero no todo es tan fácil este mismo enfoque posee sus defectos:
Es complejo.
Administración descentralizada.
Seguridad de datos difícil de resolver.
Uniformidad delos recursos (tratar de tener una misma plataforma, pero al tiempo es difícil conseguir los equipos).
Complejidad para controlar la privacidad, consistencia, integridad respaldo y acceso de los datos.
Los beneficios, deficiencias y obstáculos de su implantación.
La implementación de los Sistemas de Información entrelazados con la TI adecuada nos brinda múltiples beneficios que se ven reflejadosen mejoras tales como: la optimización de la relación de la empresa con sus clientes, conocer cómo está respondiendo la empresa a las consultas y quejas (servicio al cliente), identificar quiénes son realmente sus clientes, conocer qué compran sus clientes, cómo y cuándo, detectar nuevas tendencias a partir de los hábitos de compra (marketing), el proveedor recibe la información de pedidos en untiempo muy corto, eliminación de papeles y faxes ya que todo se hace por medio del software,  reducción de costos, integración establecida de todas las funciones del negocio,  facilidad de compartir amplia información de la empresa, proceso mejorado del trabajo, aumento en el acceso a los datos disponibles para la toma de decisiones,  información oportuna y exacta, respuesta rápida a la operaciónde negocio y a las condiciones de mercado que cambian; dando por resultado ventajas competitivas mejoradas.
Ahora bien, cuando una empresa decide realizar transformaciones es inherente el surgimiento de resistencias al cambio y por consiguiente dificultades que ponen en peligro el sistema organizacional.
Los sistemas de información como hemos señalado anteriormente, mejoran la efectividadgerencial y profesional formando parte de la estrategia de un negocio. Sin embargo, así como existen múltiples ventajas al implementar un sistema de información, también es cierto que se presenten ciertas desventajas o problemas con la implantación de este tipo de sistemas.
En primer lugar, el sólo hecho de implementar un sistema de información debe incluir costos de capacitación del personal, ya que...