Los Sistemas De Previsi N Social Existentes En Chile

Los sistemas de previsión
social existentes en Chile
En Chile, a partir de 1981, a través de DL 3500 de
1980, se realizó una reforma estructural del sistema
de
pensiones,
estableciéndose
un
régimen
obligatorio basado en la capitalización individual, sin
perjuicio de la subsistencia del llamado Sistema
Antiguo, de reparto, que se aplica solamente a los
imponentes que pertenecían a el antes del01-011983 y que no optaron por cambiarse al de
capitalización individual. Junto a estos, existen el
régimen de pensiones de las FFAA y Carabineros,
sometidos a sus propias Leyes Orgánicas.

Serie Informes N° 5 / 2006
Patricia Canales Nettle – pcn@bcn.cl
con la colaboración de la documentalista, Virginie Loiseau, a cargo de la búsqueda y
selección bibliográfica y del apoyo documental de estainvestigación – vloiseau@bcn.cl
Fecha de Publicación: 17-03-2006, Santiago – Chile

Tabla de Contenidos
Marco de referencia....................................................................................... 1
1. Sistema Antiguo ........................................................................................ 5
1.1 El Servicio de Seguro Social........................................................................5
1.1.1 Beneficios Previsionales ........................................................................5
1.1.2 Pensiones de Jubilación ........................................................................6
1.1.2.1 Pensión de Vejez (Ley Nº 10.383, artículo 37) ....................................6
1.1.2.2 Pensión de Vejez anticipada por realización de trabajos pesados (LeyNº
10.383, artículo 38)..........................................................................6
1.1.2.3 Pensión de Invalidez (Ley 10.383, artículo 33)....................................7
1.1.2.4 Pensión de Vejez Asistencial (Artículo 27 de la Ley Nº 15.386 de
Revalorización de Pensiones, 1963) ....................................................8
1.1.2.5 Pensión de Invalidez Asistencial(Artículo 27 de la Ley Nº 15.386).........9
1.1.3 Pensiones de sobrevivencia ................................................................. 10
1.1.3.1 Pensión de Viudez (Artículo 41 de la Ley Nº 10.383) ......................... 10
1.1.3.2 Pensión de Orfandad (Art. 44, Ley Nº 10.386) .................................. 11
1.1.3.3 Pensión de Viudez Asistencial (Artículo 27 de la Ley Nº 15.386).......... 11
1.1.3.4 Pensión de Orfandad Asistencial (artículo 27 de la Ley Nº 15.386)....... 12
1.1.4. Beneficios Previsionales Adicionales..................................................... 12
1.1.4.1 Indemnización por años de Servicios. (D.F.L. 243 de 1953, artículos 1º,
2º, 3º) ......................................................................................... 12
1.1.4.2 La asignación pormuerte .............................................................. 13
1.1.5 Bonificaciones ................................................................................... 15
1.2 Caja de Empleados Particulares. ................................................................ 16
1.2.1 Pensión de Jubilación por Invalidez (artículo 10, Ley Nº 10.475)............... 16
1.2.2 Pensión de jubilaciónpor antigüedad y pensión de jubilación por vejez
(artículo 11 de la Ley Nº 10.475) .......................................................... 17
1.2.3 Pensiones de viudez y orfandad (artículos 16 y 17 de la Ley) ................... 18
1.2.4 Beneficios Previsionales Adicionales...................................................... 19
1.3 Caja de Empleados Públicos y Periodistas. Decreto con Fuerza deLey Nº 1.340
bis, de 1930. ............................................................................................... 20
1.3.1 Jubilación por vejez (artículos 23 a 28). ................................................ 20
1.3.2 Jubilación por antigüedad (artículos 23 a 28) ......................................... 21
1.3.3 Jubilación por Expiración Obligada de Funciones (Artículo 12,...