los valores

Páginas: 7 (1522 palabras) Publicado: 29 de junio de 2014
Introducción

Los valores son algo sumamente importante para nosotros los seres humanos ya que nos conllevan a un buen comportamiento, a tener ética y moral; y por ende nos ayuda a ser mejores personas y a convivir mejor con la sociedad, estos se establecieron y han existido durante años; los valores vendrían siendo el respeto, La responsabilidad, el amor, entre otros… Pero hoy en día lasociedad se enfrenta a una deficiencia agraviante de valores, ya que con el pasar del tiempo la mayoría de las personas ha ido perdiéndolos y algunos ni si quiera tiene idea de que existen por eso en este caso vamos a resaltar la bondad, la igualdad y la sinceridad, que vendrían siendo unos de los valores principales y que mas escasean en la humanidad.

















Los ValoresHumanos

Los valores humanos establecen un modelo de conducta que es muy aceptable en la sociedad; y ayudan a construir el edificio del bien y de la perfección. Para poder construir dicho edificio se necesita una serie de materiales: El Respeto, La Responsabilidad, La Puntualidad, La Paciencia, La Sencillez, La Amistad, La Alegría, La Gratitud, La Sinceridad, La Generosidad, El Perdón, El Amor, LaSolidaridad, La Honestidad, La Bondad, La Tolerancia, etc.
Esta serie de Valores les puedo decir que son los bienes más importantes de la vida, Esto es algo universal. Por tanto, es necesario tenerlos presentes en nuestra vida y practicarlos día a día, porque esto es lo que nos identifica como seres racionales que somos. Es decir, como personas.
 La persona que en su vida diaria va acogiendoeste regalo maravilloso de los Valores Humanos en su ser, manifiesta una transparencia y se le nota que ciertamente es un verdadero hijo de Dios. Los Valores generan un resplandor en medio de la sociedad y esto hace que genere gratitud y mejore nuestra condición de persona y de vida. Por tanto, el hombre no es mucho mejor por tener cosas que son secundarias, sino por su forma de ser.

La igualdadEs el trato idéntico, sin medir algún tipo de diferencia por raza, sexo, condición social o económica, condición, física, mental, intelectual o sensorial o de cualquier naturaleza. Donde todas las personas tienen los mismos derechos y las mismas oportunidades. Supone que todas las personas tienen los mismos derechos y las mismas oportunidades.
En ocasiones hablamos de la igualdad que debeexistir para las personas ante la ley; también nos referimos a que lo importante es considerar la condición de ser humano, para lograr así la igualdad para todos. Pero no obstante existe una tercera concepción que es la equiparación o el trato equitativo que procura observar el ámbito social y condiciones de existencial de cada individuo.
La equiparación lo que procura es brindar la accesibilidad alas personas menos favorecidas a los servicios, sectores y sistema de la sociedad. Es este el principio de igualdad que facilita la integración, tomando como bases las necesidades y otorgando la importancia a cada uno; creando un sistema de planificación, que permita garantizar la igual oportunidad de participación.
La igualdad y desigualdad se mantienen en un constante conflicto; donde cada vezmás existen diversos grupos que abogan por la inclusión y el trato igualitario; pero no obstante a esta situación, también se manifiesta la desigualdad que impera en la sociedad, cuando se benefician a numerosos individuos y excluyendo a muchos más, solo por un trato discriminatorio.
Debemos como ser humano, como Sociedad y Nación, equiparar las oportunidades a cada una de las personas que integranlos diversos sistemas de la sociedad; observando sus capacidades y aptitudes y no sus diferencias (raza, sexo, religión, condición social, política, económica, y la discapacidad) pues estas simplemente crean un matiz y un contraste de los diversos tipos en la sociedad.
La equiparación el trato igualitario, permite que todo individuo pueda desarrollarse y dar lo mejor de sí, brindando un aporte...
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