los valores
Páginas: 8 (1752 palabras)
Publicado: 28 de septiembre de 2014
indroducion
Este trabajo lo he elaborado con la finalidad de obtener el mayor conocimiento sobre; los diferentes autores que describe los valores que se debemos colocar en práctica en nuestra vida cotidiana para así obtener una mejor calidad de vida en la sociedad. En el ámbito laboral, educativo y profesional ya que esto proviene del hogar, escuela, factores con queinteractúa, del entorno en que se desenvuelve, del medio social en que se desarrollan
Así como también, prestar una ayuda que beneficia a otras personas y no genera ganancias con el propósito de atender algunas de las atribuciones, funciones o tareas legalmente asignada a aquel”.
Por lo tanto, debemos seguir y hacer cumplir las normas ya que nos permite reconocer las cosas permitidas ycosas prohibidas de diferentes niveles de la estructura de clase social para poder funcionar correctamente
De tal forma, la Escuela Nacional de Administración y Hacienda Pública es un centro de formación y capacitación para el desarrollo persona en la adaptación de las necesidades venezolana.
Enahp
La Escuela Nacional de Administración y Hacienda Pública ENAHP-IUTse perfila como una institución de alta calidad académica en las Ciencias Fiscales y de la Administración Pública, que busca a partir de la construcción de un modelo de educación liberadora, con pertinencia social, la formación de Licenciados (as),Técnicos (as) y Especialistas con un alto compromiso con la justicia, equidad, solidaridad e igualdad, así como el desarrollo profesional eficiente yeficaz a partir de la investigación-acción como forma de generar conocimiento pertinente y adaptado a las necesidades de la sociedad venezolana.
La ENAHP-IUT está autorizada para impartir Programas de Estudios en Pregrado, Postgrado e Interrelación del Conocimiento al Servicio de la Sociedad, de acuerdo a su ámbito de competencia en Administración y Hacienda Pública, a tono con las reformaspolíticas emprendidas por el Estado y la demanda de Talento Humano derivada de la refundación del Estado.
Reflexión: la enahp es un instituto especializado que ofrecer programas de estudios tanto en pregrado como en postgrado forma servidores públicos para el desarrollo profesional eficaz a partir de la investigación-acción generando un conocimiento adecuado y apropiado a las necesidades de lasociedad venezolana.
Servidores públicos
Los servidores públicos son las personas que prestan sus servicios al Estado a la administración pública. Según el artículo 123 de la Constitución de 1991," los servidores públicos son los miembros de las corporaciones públicas, lo empleados y trabajadores del Estado y de sus entidades descentralizadas territorialmente y por servicios".
ParaSergio García Ramírez (2002) el servidor público “es quien presta sus servicios al Estado, en la forma y bajo la relación laboral (…), con el propósito de atender algunas de las atribuciones, funciones o tareas legalmente asignada a aquel”.
Reflexión: servidor público son todas aquellas personas que ofrecen un servicio al estado, esto quiere decir, que beneficia a otras personas y no generaganancias privadas.
Normas
Marx considera que las normas se utilizan para promover la creación de roles en la sociedad que permite que personas de diferentes niveles de la estructura de clase social para poder funcionar correctamente
Piaget (1932), considera que el origen de las normas está en toda la vida cotidiana que rodea al niño desde el mismo nacimiento, dice que por muyliberal que se sean las personas en educación, hay una serie de situaciones que van enseñando al niño que existen cosas permitidas y cosas prohibidas: no tocar diferentes objetos de la casa, no tocar la vajilla, productos de limpieza, etc., además de existir regularidades en horarios de sueño, comida, descanso, baños, etc.
Reflexión: las normas son toda aquella que tenemos que cumplir como...
indroducion
Este trabajo lo he elaborado con la finalidad de obtener el mayor conocimiento sobre; los diferentes autores que describe los valores que se debemos colocar en práctica en nuestra vida cotidiana para así obtener una mejor calidad de vida en la sociedad. En el ámbito laboral, educativo y profesional ya que esto proviene del hogar, escuela, factores con queinteractúa, del entorno en que se desenvuelve, del medio social en que se desarrollan
Así como también, prestar una ayuda que beneficia a otras personas y no genera ganancias con el propósito de atender algunas de las atribuciones, funciones o tareas legalmente asignada a aquel”.
Por lo tanto, debemos seguir y hacer cumplir las normas ya que nos permite reconocer las cosas permitidas ycosas prohibidas de diferentes niveles de la estructura de clase social para poder funcionar correctamente
De tal forma, la Escuela Nacional de Administración y Hacienda Pública es un centro de formación y capacitación para el desarrollo persona en la adaptación de las necesidades venezolana.
Enahp
La Escuela Nacional de Administración y Hacienda Pública ENAHP-IUTse perfila como una institución de alta calidad académica en las Ciencias Fiscales y de la Administración Pública, que busca a partir de la construcción de un modelo de educación liberadora, con pertinencia social, la formación de Licenciados (as),Técnicos (as) y Especialistas con un alto compromiso con la justicia, equidad, solidaridad e igualdad, así como el desarrollo profesional eficiente yeficaz a partir de la investigación-acción como forma de generar conocimiento pertinente y adaptado a las necesidades de la sociedad venezolana.
La ENAHP-IUT está autorizada para impartir Programas de Estudios en Pregrado, Postgrado e Interrelación del Conocimiento al Servicio de la Sociedad, de acuerdo a su ámbito de competencia en Administración y Hacienda Pública, a tono con las reformaspolíticas emprendidas por el Estado y la demanda de Talento Humano derivada de la refundación del Estado.
Reflexión: la enahp es un instituto especializado que ofrecer programas de estudios tanto en pregrado como en postgrado forma servidores públicos para el desarrollo profesional eficaz a partir de la investigación-acción generando un conocimiento adecuado y apropiado a las necesidades de lasociedad venezolana.
Servidores públicos
Los servidores públicos son las personas que prestan sus servicios al Estado a la administración pública. Según el artículo 123 de la Constitución de 1991," los servidores públicos son los miembros de las corporaciones públicas, lo empleados y trabajadores del Estado y de sus entidades descentralizadas territorialmente y por servicios".
ParaSergio García Ramírez (2002) el servidor público “es quien presta sus servicios al Estado, en la forma y bajo la relación laboral (…), con el propósito de atender algunas de las atribuciones, funciones o tareas legalmente asignada a aquel”.
Reflexión: servidor público son todas aquellas personas que ofrecen un servicio al estado, esto quiere decir, que beneficia a otras personas y no generaganancias privadas.
Normas
Marx considera que las normas se utilizan para promover la creación de roles en la sociedad que permite que personas de diferentes niveles de la estructura de clase social para poder funcionar correctamente
Piaget (1932), considera que el origen de las normas está en toda la vida cotidiana que rodea al niño desde el mismo nacimiento, dice que por muyliberal que se sean las personas en educación, hay una serie de situaciones que van enseñando al niño que existen cosas permitidas y cosas prohibidas: no tocar diferentes objetos de la casa, no tocar la vajilla, productos de limpieza, etc., además de existir regularidades en horarios de sueño, comida, descanso, baños, etc.
Reflexión: las normas son toda aquella que tenemos que cumplir como...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.