“Made In Dagenham

COMENTARIO DE LA PELÍCULA. (sinopsis)
La película “Made in Dagenham¨ es una historia que sucedió en la vida real, esta historia se trata de 187 mujeres de Inglaterra que trabajaban para la empresa de automóviles Ford. Estas mujeres hacían los tapizados de asientos de los automóviles, y en el lugar que trabajaban no estaba acto para realizar ningún tipo de trabajo físico, puesto a que era unlugar caluroso, sin luz, maquinas obsoletas, un lugar sucio, en fin era una planta en deterioro total, y para colmo un trabajo estresante y muy mal pagado. Debido a todas estas circunstancia el 29 de mayo del 1968, estas chicas decidieron emprender una huelga, donde ella exigían un salario igual que el de los hombres y mejores condiciones de trabajo, ya que los hombres que trabajaban en Ford hacíanlo mismo que ellas pero tenían un salario mucho mejor, siendo elegida como la cabecilla de la Huelga la Sra. Rita O Grady, siendo elegida por sus compañeras y por el Sr. Albert. Rita es una mujer trabajadora, con don líder, madre de dos jóvenes con mucho carácter, luchadora, esposa de Eddy. Quien al principio le brindo todo su apoyo, pero a medida que iba pasando los días el no quiso seguirapoyándola.
Rita era muy querida por todas sus compañeras a pesar de que Connie era la cabecilla de ellas en la labor rutinaria, también ella acepto que Rita fuera la líder para encabezar esta huela, la huela duro más de tres semanas después de que Rita, Cornie y dos chicas mas tuvieron una reunión con los sindicalistas con el apoyo de Albert, quien las defendía y la asesoraba en el manejo deexpresión, aunque Rita no necesitaba que la enseñaban ella de por si era una chica abierta, y se sabía expresar y defender muy bien.
En vista a que no hubo ningún acuerdo en la reunión al contrario se noto el desinterés de no querer ayudar a las obreras, y darse cuenta de la discriminación que habían hacia ellas, empezaron su lucha a través de protestas con letreros, ausentándose en sus trabajaos, encaminatas, buscando ayudas con otras mujeres, con choferes, etc.
Esta huelga paralizo las labores por tres semanas de la Empresa Ford, donde esta dejo de percibir ingresos, además, fue apoyada por muchas personas, se hizo popular en el país entero, ya estas mujeres se habían convertido en mujeres luchadoras en querer logar lo que querían aun le costara perder el trabajo, ella siempre estaban juntasdándose animo, aunque en el camino de la lucha una de ella Sandra, las quiso traicionar, pero al Rita darse cuenta habló con ella, que gesto tubo para dirigirse a ella, no la insulto, no le reclamo, solo le hizo ver que lo que ella estaba haciendo estaba mal por ella misma, al final Sandra volvió a unirse al grupo, esta vez con más fuerza.
Rita realizo una reunión con los sindicalistas de lostrabajadores de los hombres invitándolo a que se unieran en esa lucha, al final las palabras de Rita al frente les conmovió y decidieron apoyarla.
Rita, Corni, Brenda y Sandra tuvieron una reunión con la Ministra de Empleos la Señora Barbara Castle, una mujer inteligente, de carácter fuerte, emprendedora, aprobó una ley de acercarle el sueldo de los hombres a un 92%,garantizando un pago equitativo porla clase de trabajo que realizaban, esto no fue suficiente y al pasar los años emprendieron una lucha por avanzar en la causa de los derechos de las mujeres y alcanzando la capital, pues de esta manera fue puesta en marcha la ley que regulo el salario de igualdad sin importar los géneros.
RELACION DE LA PELICULA CON:
RECURSOS HUMANOS.
En este aspecto en cuanto a departamento de recursos Humanosde la empresa era fatal no tenían era fatal primero no contaban con un apoyo sindical, tenían un pago fatal, área de trabajo en pésimas condiciones, por lo que cabe destacar que este departamento no funcionaba como debería funcionar, pero en las relaciones humanas entre compañeras todo funcionaba bien mantenían una comunicación había mucha solidaridad entre ellas.

TEORIA MOTIVACION.
Es...