madurez

1.- DESARROLLO EMOCIONAL
“El desarrollo emocional o afectivo se refiere al proceso por el cual el niño construye su identidad (su yo), su autoestima, su seguridad y la confianza en sí mísmo y en el mundo que lo rodea, a través de las interacciones que establece con sus pares significativos, ubicándose a sí mísmo como una persona única y distinta. A través de este proceso el niño puede distinguirlas emociones, identificarlas, manejarlas, expresarlas y controlarlas. Es un proceso complejo que involucra tanto los aspectos concientes como los inconcientes”.
2.- El comportamiento reactivo
¿Qué es el comportamiento reactivo? Es el tipo de conducta conformista que tan solo sigue instrucciones y necesita un estímulo fuerte para reaccionar, como una nueva orden de trabajo o enfrentar unproblema serio.
El comportamiento reactivo versus el proactivo:
La persona proactiva toma la iniciativa, se anticipa a los problemas, mejora su entorno y elige sus emociones predominantes, porque tiene más control de sí mismo. La proactividad es una cualidad de la gente altamente efectiva y es algo que las empresas siempre están buscando.
La persona reactiva está a merced de las circunstancias,suele hacerse la víctima de las dificultades y su reacción es tardía.
Las características del comportamiento reactivo:
• Fácilmente se experimenta estrés emocional porque se está expuesto a los acontecimientos:
Puedes notar que la persona reactiva cae con facilidad en el estrés emocional, esto debido a la exposición del estímulo externo. Por ejemplo si un cliente se queja por un mal servicio eso leafectará su ánimo severamente, porque tiene poca costumbre para afrontar con éxito las dificultades. La persona proactiva planifica su día de éxito, está más al tanto de los detalles y tiene menos probabilidades de errores.
• Mayores dificultades para enfrentar una crisis:
Si una persona no está acostumbrada a tomar el control de su entorno, anticipándose a ciertos eventos, entonces cuandovenga una crisis no sabrá que hacer, estará desorientado y con una terrible presión.
• Tendencia a las quejas y evadir responsabilidades:
Es común que la gente reactiva comience a quejarse de todo, esto es fruto de su inestabilidad emocional y desorden. El comportamiento reactivo quiere quedarse cómodo en su posición y por ello no quiere asumir altas responsabilidades.
• Dificultades para trabajaren equipo:
El trabajo en equipos efectivos exige alta participación y compromiso para desarrollar con éxito las diferentes actividades. La persona reactiva no encaja en los equipos dinámicos y de alguna manera buscará eludir una carga considerable de trabajo.
• Etc.
¿Cómo superar el comportamiento reactivo?
• Sabiendo que las posibilidades de una vida satisfactoria se reducen:
La experienciaha demostrado que el comportamiento reactivo no encaja con los grandes éxitos, sino que aumenta las posibilidades de llegar a la frustración. Cuando se hace una reflexión serie de todas las conductas reactivas, entonces lo más seguro se inicie un cambio.
• Despertando del letargo y aspirando a grandes propósitos:
A veces la vida cae en un letargo, donde la adversidad se vuelve cotidiana. Esimprescindible despertar y hacerlo ya. Una técnica para lograrlo es empleando los VÍDEOS SUBLIMINALES, los cuales contienen maravillosas imágenes, mensajes de alta velocidad y los sonidos indicados para que las ideas de éxito, amor, riqueza y una vida plena se conviertan en grandes propósitos y creencias favorables. El uso de los vídeos subliminales genera la suficiente motivación, deseo, compromisoy determinación de una vida mejor.
• Construyendo primero los sueños en la mente:
Soñar despierto sí es de gran utilidad, especialmente si se hace con las técnicas correctas, por ejemplo los audios para CREAR EL FUTUROproducen sonidos en las frecuencias idóneas para que una idea se vuelva poderosa a nivel del plano mental. El trabajo de una persona es tan solo imaginar esos grandes sueños como...