malla duoc 2011 ing en adm de rrhh

Ingeniería en Administración
de Recursos Humanos
ESCUELA DE ADMINISTRACIÓN Y NEGOCIOS

Duoc UC define su Misión como
“la formación de personas en el área
técnica y profesional, con una sólidabase ética, capaces de actuar con éxito
en el mundo laboral y comprometidas
con el desarrollo del país”.

Modelo Educativo
El Modelo Educativo de Duoc UC está basado en la
formación decompetencias que buscan desarrollar
habilidades, destrezas y actitudes para enfrentar los
procesos productivos desde las diferentes disciplinas,
en forma eficiente y eficaz.
Este propósito requiere unaexperiencia educativa
que agregue valor laboral, social y cultural al alumno.
Estos valores se reconocen en el Perfil de Egreso,
que es el conjunto de competencias disciplinares
y competencias deempleabilidad a través de
las cuales se procura transmitir a los alumnos un
sello reconocible en su comportamiento íntegro,
confiable, competente y comprometido con los
demás, el sello de Duoc UC.Campo Ocupacional
Será capaz de desempeñarse en empresas tanto productivas como
de servicios, en áreas estratégicas de recursos humanos, en temas
relacionados con indicadores de gestión del área,administración
de beneficios, creación de planes de desarrollo de personal,
selección, capacitación y remuneraciones, entre otros.

Perfil de Egreso
Persona que domina las áreas de laadministración, con una
clara orientación en administración de recursos humanos.
Posee conocimientos en las áreas de Reclutamiento y Selección,
Capacitación y Desarrollo, Compensación y Beneficios,Legislación
Laboral, Legislación Previsional y Prevención de Riesgos Laborales,
otorgándole una visión estratégica a la administración de recursos
humanos. Es capaz de evaluar el clima laboral de una empresa,por
lo que puede desarrollar e innovar en las áreas relacionadas con la
administración de recursos humanos.
Posee formación valórica y es capaz de integrar, de manera efectiva,
equipos de...