mameyclub
Páginas: 4 (839 palabras)
Publicado: 4 de diciembre de 2013
TEMA: Manual introducción a NomiPAQ.
ALUMNO: George García Ybarra
MAESTRA: Carmen Celina
FECHA: / diciembre /2013
INTRODUCCION A NOMIPAQ
PANTALLAPRINCIPA
BARRA DE TITULO
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Todas las imágenes anteriores son todas las opciones de la barra de menú. nomiPAQ.
BARRA VERTICAL DESELECCIÓN
Empresa
PROCESOS:
calculo de nomina, autorizacion de la nomina, aguinaldo, PTU, finiquito, prima vacacional, modificaciones de salario, modificaciones
La imagen dearriba representa el botón de CATALOGOS que contiene: Empresas, empleados, Registro patronales, departamentos, puestos, turnos, tipos de periodos y periodo
BARRA
Pasos para realizar tuempresa
Registro de la empresa con sus datos Generales: catalogo nuevo, nueva empresa.
Registrando con los datos Adicionales
Registrando el RFC de la empresa infonavit y registro patronal delIMSS
Registro
Seleccionar periodo: seleccionamos tipo semanal
Reportes- catálogos de la empresa- Pantalla- seleccionar lado derecho
EMPLEADOS
RegistroDEPARTAMENTOS DE LA EMPRESA
PUESTOS
TURNOS DE LA EMPRESA
CATALOGO DE CONCEPTOS
REPORTES EMPLEADOS DATOS GENERALES
PRENOMINA
Percepciones,deducciones y obligaciones
ALUMNO: GEORGE GARCIA YBARRA
MATERIA: SOFTWARE ESPECIALIZADO I
TAREA:
- 1. CONCEPTOS DE PERCEPCIONES DEDUCIONES YOBLIGACION.
-2. ZONA DE SALARIOS
-1.-
PERCEPCION: las percepciones salariales son cantidades entregadas al trabajador en retribución por su trabajo.
DEDUCCIONES:
Es común recibir inquietudes de losusuarios respecto a las apropiaciones y las deducciones de Nómina, por lo en éste documento se tratará de dejar claro en que consisten las deducciones de nómina y cuales son. Posteriormente se...
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