Manejo De Ingenieros De Sistemas Psp

Personal Software Process (PSP)
Aruquipa Chambi Marcelo, Márquez Granado Edwin P. (marcelo.aruquipa@yahoo.es , emarquez@ruat.gov.bo) Universidad Mayor de San Andrés Facultad de Ciencias Puras y Naturales Postgrado en Informática

Resumen El PSP amplia el proceso de mejora a la gente que realiza el trabajo de desarrollo de software, concentrándose en las practicas de trabajo de los ingenierosen una forma individual, enseñando como manejar la calidad desde el principio de un producto. En este trabajo se dan las pautas e instrucciones para aplicar el PSP. Palabras clave.- software, personal software process, planificación, tiempo. Calidad de software.

Introducción
En el campo del desarrollo del software son pocas las organizaciones que siguen o cumplen planes de trabajo ometodologías establecidas para desarrollar software, poniendo en duda su calidad; muchos de estos proyectos llegaron al fracaso porque sobrepasaron los costes estimados y/o sobrepasaron los tiempos de planificación. Muchos de estos sistemas que tenían defectos produjeron en algún momento perdida de vidas humanas. Proyectos de millones de dólares que no han cumplidos sus objetivos y su tiempo de planificacióndejaron millones de usuarios insatisfechos, principalmente aquellos que trabajan mediante una aplicaron software. Algunas principales causas para que el proceso de desarrollo de software pueden ser que : el personal de desarrollo no se involucre lo suficiente en el control de calidad del producto, la alta dirección no esta conciente de la verdadera importancia del proyecto a causa de que no secuentan los recursos necesarios (dinero, tiempo, tecnología ), las practicas establecidas no son las adecuadas.

Antecedentes
En la actualidad la tecnología avanza a pasos agigantados, así también existe un avance en las metodologías y herramientas para el desarrollo de software. Una de estas metodologías es el denominado Personal Software Process (PSP) diseñado por El PSP fue Definido por WattsS. Humphrey del Software Engineering Institute en la Carnegie Mellon University. El principal objetivo de este trabajo es proporcionar un marco de trabajo para el personal involucrado en el proceso de desarrollo de software. Esta claro que la producción de software debe convertirse en un proceso disciplinado y aceptado por todos. El ciclo de vida para el desarrollo de software que normalmenteconocemos tiene las siguientes etapas: • • • • • • Análisis de Requerimientos Diseño Programación Pruebas Implantación Mantenimiento

El desarrollo de software de esta manera tiene una alta calidad y un ciclo de vida mas largo. Actualmente existen diversas metodologías de ingeniería del software que guían a los programadores a dar mejor seguimiento a sus programas, algunos de ellos son el COCOMO I,COCOMO II, UML, Ley de Parkinson, y mucha otras metodologías que actualmente existen y que algunas son nuevas y se adaptan a la metodología actual. También existen certificados de seguridad que evalúan el software desarrollado y las metodologías que los programadores siguen. Sin embargo muchas veces estos certificados no profundizan lo suficiente en cada uno de los niveles de desarrollo y no ponenespecial atención a la célula básica por el cual elñ software no p0dria no existir y os referimos al programador. Hay varias razones por las que puede fallar el proceso de software, tres de ellas son: • El personal no se involucra lo suficiente en el control de calidad del trabajo La alta dirección no ha adquirido conciencia de la importancia de un buen proceso de software para su compañia.Los procesos definidos ayudan a la planificación y desarrollo de un trabajo. El proceso que se establezca debe ser flexible y debe facilitar el cambio y la innovación.

Proceso Personal de software (PSP)
El PSP (Personal Software Process) es una técnica probada para mejorar el funcionamiento y la productividad individuales de los ingenieros. Surge de la necesidad que tiene los individuos...