Mannualtenico
Páginas: 40 (9958 palabras)
Publicado: 17 de febrero de 2011
Documento de Visión 4
Glosario 13
Soluciones 18
Abstracciones 18
Modelo de Funcionalidad propuesta en Documento de Visión 23
Alta de Equipo 23
Baja de Equipo 23
Consulta de Equipo 24
Listado de Equipo 24
Asignar Orden 25
Consulta Orden 25
Lista Orden 25
ConsultaMantenimiento 26
Lista de Mantenimiento 26
Asignar Mantenimiento 26
Modelo de Clase 27
Generación de Código 28
Alta de Equipo 28
Baja de Equipo 28
Consulta de Equipo 28
Listado de Equipo 28
Implementación 29
Manejo de Equipo 29
Clase Manejador de Equipo: 29
Clase Equipo 29
Clase HojaTécnica 29
Apéndice 30
Principal 30
Empleado 31
Equipo 34
Hoja Orden de Trabajo 37
Hoja Técnica 40
MagnaSoft 43
Manejador de Mantenimiento 46
Manejador de Equipo 49
Manejador de Sesion 54
Manejador de Usuario 58
Manejador de Orden de Trabajo 62
Orden de Trabajo 65
Procedimiento deMantenimiento 67
Registro de Mantenimiento 69
Sesion 72
Usuario Externo 74
Usuario 77
Entrada 80
Salida 83
Sistema MagnaSoft
Documento de Visión
I. Introducción
La mayoría de los Ingenieros Clínicos están involucrados de alguna manera con a gestión de equipo médico. La atención medica se basa en una amplia variedad de equipos paradiagnostico, controlar y tratar a los pacientes. Los Ingenieros Biomédicos son los encargados de mantener los equipos médicos en buenas condiciones de trabajo. [1]
Es importante contar con un Departamento de Ingeniería Biomédica en el Hospital, cuy objetivo general es aplicar la tecnología de manera efectiva en la solución de problemas clínicos, mediante el desarrollo y la evaluación de métodosrelacionados con la gestión de la tecnología de diagnostico, cuidado y tratamiento de enfermedades y la de soporte de vida, cuando dicha tecnología está incorporada en los servicios de atención a la salud. La gestión de tecnología se refiere al desarrollo de metodologías y herramientas que modelen, controlen, y evalúen los procesos relacionados con el control del equipo médico: Inventario físico yfuncional, mantenimiento (rutinas de inspección, preventivo y correctivo), calibración y capacitación, acciones que deben coadyuvar al funcionamiento optimo y uso adecuado de la tecnología médica, contribuyendo a la estancia segura del paciente en el medio hospitalario. [3]
El mantenimiento es un proceso mediante el cual se asegura que un activo (equipo) continúe desempeñando las funcionesdeseadas. Además son acciones y procedimientos encaminados a conservar en óptimas condiciones el equipo de acuerdo a sus especificaciones técnicas con el fin de prestar un buen servicio. Los objetivos del mantenimiento son las siguientes:
Garantizar la disponibilidad, satisfacer requisitos de Calidad, maximizar beneficios, prolongar la vida útil de los equipos, entre otras.
El mantenimientopreventivo es una inspección periódica de maquinas y equipos, para evaluar su estado de funcionamiento e identificar falla. El mantenimiento predictivo está basado fundamentalmente en detectar la posibilidad de falla antes de que suceda para dar tiempo a corregirla. Y el mantenimiento correctivo es un conjunto de procedimiento utilizados para reparar un equipo ya deteriorado, reparar elementosdefectuosos por mal funcionamiento o rendimiento.
Todo sistema que permita el control de los equipos existentes en una Institución reviste una gran importancia, tanto para el personal encargado de esta actividad como para la Dirección económica y Administrativa del Hospital General. No contar con un sistema bien estructurado e implementado para esta actividad puede provocar pérdidas económicas...
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