mano obra

1er. EXAMEN PARCIAL

ACADEMIA DE MERCADOTÉCNIA Y RECURSOS HUMANOS

ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO

Nombre________________________________________________________

Boleta No. ___________________________ Secuencia________________


Instrucciones: A través de un cuento explica los siguientes conceptos.


1) Describe brevemente la evolución de la Administración del Talentohumano.
2) ¿Qué representa el Talento Humano en las organizaciones?
3) ¿Cuál es el concepto de Administración del Talento Humano?
4) ¿Qué es la mezcla de Talento Humano de las organizaciones?
5) ¿Cuál es la mezcla adecuada de Talento Humano?
6) ¿Cuáles son las funciones básicas del área de Gestión del Talento Humano?
7) ¿Cuáles son los tipos de autoridad ejerce el área de Gestión del TalentoHumano?
8) ¿Qué son los controles administrativos?
9) ¿Cuáles son los controles administrativos que utiliza la gestión del Talento Humano?
10) ¿Cuáles son los elementos que integran el sistema de control de asistencia?
11) ¿Qué información proporciona el sistema de control de asistencia?
12) ¿Qué información presenta la nómina a las organizaciones?






Elaborado por: María delRosario Castro Nava
Enero 2013.











Esta historia empieza en el año 2027, dentro de una ciudad desubicada, en un país sangrado de torpezas, de un continente mermado y de un mundo extremadamente oscuro, donde los problemas son el pan de cada día por motivos de organización y liderazgo dentro del mismo.
El mundo no crece por la inexistencia de verdaderos líderes, estos sonsuplantados por puros “dedazos” que toman las decisiones de este país, considerando primero su bienestar propio y no el de la sociedad.
Estas circunstancias se centran en un inventor llamado Jacobo la Palma que tiene una organización del mismo tipo en el centro de su país, inicio en el año de 1989 en el garage de su casa, donde vivía con sus padres y hermanos a la edad de 19 años.

Jacobo ingresoese mismo año a la escuela profesional interdisciplinaria de ingeniería y ciencias sociales y administrativas donde estudió algunos años una carrera de ingeniería, pero para él no era suficiente estudiar dicha carrea, siguió sus instintos de lograr un sueño muy valioso que pudiera ayudar, servir a su país y al mundo entero, con una muy buena idea que consistía en corregir el entorno actualregresando un tiempo atrás. Con esta simple idea se impuso a investigar y descubrir maneras de viajar en el tiempo, ya que la actualidad se derrumbaba a cada paso por malos manejos de sus supuestos líderes y de “lideres” antaños que habían mermado tiempo atrás los países y las sociedades. Estos motivos fueron suficientes para que Jacobo investigara y pusiera a prueba sus conocimientos de ingenieríapara lograr inventar una máquina del tiempo.
Al empezar a realizar la máquina del tiempo, con tantas ideas locas y una economía escasa se hizo famoso en todo el mundo, pudo recorrerlo y rosarse con tantos científicos, ingenieros y locos reconocidos para su investigación, la sociedad era escéptica a sus ideas y lo rechazaban porque ellos creían que jamás podía lograr tan gran invento.
Unpar de años después, con toda la información recabada y la maquina casi terminada después de muchos intentos y fracasos del proyecto “máquina del tiempo”, hizo una lista que especificaba a que lugares y tiempos quería ir para poder entender esos momentos que habían sido parte importante de la administración durante la historia.

Días después, con toda la prensa preparada para ver una vez más elfracaso de la “maquinita del tiempo”, hizo un intento más para encender dicho proyecto. Toda la prensa y los escépticos estaban preparados para reír mientras Jacobo junto a sus colaboradores creyentes a su proyecto que recolecto durante su viaje de investigación por el mundo preparaban la fecha, el día, el momento y el lugar en donde quería teletransportars.
De un instante a otro empezó la...