MANUAL CONTRATACION SE Y CAE

MANUAL DE CONTRATACIÓN DE
SUPERVISORES ELECTORALES Y
CAPACITADORES-ASISTENTES ELECTORALES

PROCESO ELECTORAL 2014-2015
DIRECCIÓN EJECUTIVA DE CAPACITACIÓN ELECTORAL Y EDUCACIÓN CÍVICA
DIRECCIÓN EJECUTIVA DE ORGANIZACIÓN ELECTORAL

Contigo, México es más. Súmate.

Dirección Ejecutiva de Capacitación Electoral y Educación Cívica

ÍNDICE
PRESENTACIÓN........................................................................................................................................... 6
RESUMEN .................................................................................................................................................... 9
CAPÍTULO 1................................................................................................................................................ 10
1.
ACTIVIDADES DE LOS SUPERVISORES ELECTORALES (SE) Y CAPACITADORES-ASISTENTES
ELECTORALES (CAE) .................................................................................................................................. 10
1.1.
PERFIL PARA SUPERVISOR ELECTORAL (SE) ...................................................................................... 10
1.1.1.ACTIVIDAD GENÉRICA DEL SE ......................................................................................................... 10
1.1.2. ACTIVIDADES ESPECÍFICAS DEL SE ................................................................................................... 10
1.1.2.1.
ANTES DE LA JORNADA ELECTORAL............................................................................................ 10
1.1.2.2.
DURANTE LA JORNADA ELECTORAL ............................................................................................ 13
1.1.2.3.
DESPUÉS DE LA JORNADA ELECTORAL......................................................................................... 13
1.1.3. COMPETENCIAS DEL SE................................................................................................................ 14
1.1.3.1.
LIDERAZGO ............................................................................................................................ 14
1.1.3.2.
MANEJO Y RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS .................................................................................... 15
1.1.3.3.
TRABAJO BAJO PRESIÓN.......................................................................................................... 15
1.1.3.4.
PLANEACIÓN .......................................................................................................................... 15
1.1.3.5.
ORIENTACIÓN AL SERVICIO ....................................................................................................... 15
1.1.3.6.
COMUNICACIÓN EFECTIVA....................................................................................................... 15
1.2.
PERFIL PARA EL CAPACITADOR -ASISTENTE ELECTORAL (CAE) .............................................................. 15
1.2.1. ACTIVIDAD GENÉRICA DEL CAE ....................................................................................................... 15
1.2.2. ACTIVIDADES ESPECÍFICAS DEL CAE................................................................................................. 16
1.2.2.1.
ANTES DE LA JORNADA ELECTORAL ............................................................................................ 16
1.2.2.2.
DURANTE LA JORNADA ELECTORAL ............................................................................................ 17
1.2.2.3.
DESPUÉS DE LA JORNADAELECTORAL......................................................................................... 18
1.2.3. COMPETENCIAS DEL CAE .............................................................................................................. 18
1.2.3.1.
PERSUASIÓN Y NEGOCIACIÓN ................................................................................................... 19
1.2.3.2.
HABILIDAD INSTRUCCIONAL...