Manual De Admon

1. Antecedentes, características y principios

1. Importancia de la administración.
La administración nace con la humanidad por lo cual su carácter universal’‘’, se encuentra presente en todas partes, y en todos los ámbitos, esta imparte efectividad a los esfuerzos humanos, y en general es esencial para cualquier organismo social.
Importancia
• La administración brinda el éxito acualquier organismo social ya que estos dependen directa o indirectamente de esta, porque necesitan administrar debidamente los recursos humanos y materiales que poseen.
• Una adecuada administración hace que se mejore el nivel de productividad.
• La administración se mantiene al frente de las condiciones cambiantes del medio, ante esta situación proporciona previsión y creatividad.
•Indudablemente su gran emblema es el mejoramiento constante.
• La eficiente técnica administrativa promueve y orienta al desarrollo de cualquier organismo social.
• En la pequeña y mediana empresa la única posibilidad de competir, es aplicando una efectiva administración.
Importancia de la administración
Resulta innegable la trascendencia que tiene la administración en la vida del hombre. Por lo que esnecesario mencionar algunos de los argumentos más relevantes que fundamenta la importancia de esta disciplina:
Universalidad: Con la universalidad de la administración se demuestra que ésta es imprescindible para el adecuando funcionamiento de cualquier organismo social.
Simplificación del Trabajo: Simplifica el trabajo al establecer principios, métodos y procedimientos, para lograr mayorrapidez y efectividad.
Productividad y Eficiencia: La productividad y eficiencia de cualquier empresa están en relación directa con la aplicación de una buena administración.
Bien común: A través de los principios de administración se contribuye al bienestar de la comunidad, ya que proporciona lineamientos para optimizar el aprovechamiento de los recursos, para mejorar las relaciones humanas y generarempleos.
2. Concepto de administración.

Existen diferentes conceptos de administración, a continuación se muestran algunos de los más relevantes:

Es un proceso que consiste en las actividades de planeación, organización, dirección y control para alcanzar los objetivos establecidos utilizando para ellos recursos económicos, humanos, materiales y técnicos a través de herramientas ytécnicas sistematizadas.
Es una ciencia compuesta de principios, técnicas y prácticas, cuya aplicación a conjuntos humanos permite establecer sistemas racionales de esfuerzo cooperativo a través de los cuales se pueden alcanzar propósitos comunes que individualmente no se pueden lograr en los organismos sociales
Es el proceso de planear, organizar, dirigir y controlar los esfuerzos de los miembros dela organización, y de aplicar los demás recursos de ella para alcanzar metas establecidas.
3. Gurús de la administración

Los cinco gurús más importantes en los negocios son : Gary Becker de la Universidad de Chicago, Peter Druker el padre de la administración moderna, Robert Reich, exsecretario del Trabajo de EUA, Tom Peters y Michael Porter de Harvard. Sus ideas hoy por hoy son las másseguidas por las empresas y las organizaciones más importantes de todo el Mundo.

Gary Becker – Profesor de la Universidad de Chicago, premio Nobel de economía en 1992, experto en Capital Humano, economía familiar, discriminación y población. Columnista de Business week. Asesor económico de candidato presidencial Bob Dole a la Presidencia de Estados Unidos. Reconocido en más de 12 universidades enel mundo por sus aportaciones económicas aplicadas a la sociedad. Basta algunos de los sugerentes títulos de sus artículos: La teoría económica de los bienes ilegales – el caso de las drogas publicado recientemente en diciembre de 2004 o Cantidad y calidad de vida y la evolución de la inequidad en el mundo.

Peter Druker – Dicen que el abuelo en pensamiento de negocios. Profesor de la...