Manual de Bienvenida POMADA DE MEXICO

Manual de Bienvenida

Bienvenido al equipo de Pomadas de México S.A DE C.V.
La vida o quizá el destino te ha traído hacia nosotros, eres muy afortunado, pues en él encontrarás un gran ambiente y un buen equipo de trabajo, claro que eso depende en gran medida de ti y de tu disposición de cooperar en de México requiere.
Esta nota es una manera de decirte que estamos felices de que te hayas unido anosotros. Durante las próximas semanas aprenderás las técnicas de nuestro negocio, podrás apreciar que de México todos los programas y las oportunidades de ascenso te ayudarán a triunfar.
Una vez más Bienvenido a nuestro equipo. Ahora eres parte de una industria líder, conocida por sus productos de gran calidad que satisfacen a todos y cada uno de nuestros clientes.
“Recuerda: La meta es tuya, tuempeño, energía, las ganas y tu dedicación hablarán por ti.”
Bienvenido y mucha suerte...
Atentamente:
Dpto. Recursos Humanos





Antecedentes de la empresa
De México S.A. DE C.V. tiene sus orígenes hace más de 20 años, cuando un par de jóvenes empresarios en el año de 1991 se dieron a la tarea de formar una compañía que fuera capaz de transmitir un alivio a su dolor muscular, y vieron en laspomadas la forma ideal de lograr su propósito, sus fundadores fueron los colegas Pérez y Briones, capitalinos emprendedores, empezaron una pequeña fábrica. Al inicio se llamo “fábrica de pomadas CAPITAL”, para posteriormente, y en una fusión con otra pequeña empresa cambio a “POMADAS DE MÉXICO S.A. DE C.V.”.
Hoy en día, “DE MÉXICO S.A DE C.V.” cuenta con 3 plantas, 2,000 empleados, 57 centros dedistribución establecidos a lo largo y ancho del país, 100 vehículos utilitarios, y campañas publicitarias que apalancan el crecimiento y la preferencia del público consumidor. Con todo esto, la empresa se ha convertido en una de las más solicitadas en todo el territorio Nacional.

Descripción de la empresa
“De México S.A DE C.V.” es una empresa dedicada a la elaboración y distribución de pomadas,cuenta con 3 plantas, 57 centros de distribución y la matriz se encuentra en la Ciudad de México, cuenta con un corporativo en Bosques de las Lomas llamado “HABITAT”, desde este punto se toman las decisiones y el rumbo de la empresa, y es aquí donde reportan todos los departamentos, incluyendo a los de “Recursos Humanos”.





Visión, misión y valores

Visión


Misión
Será la mejor opción encuestión de pomadas, invocando continuamente aroma y presentación de los mismos, para satisfacer las necesidades de nuestros consumidores, y teniendo un claro compromiso de mejoramiento continuo en toda nuestra actividad.
Valores
TRABAJO EN EQUIPO
HONESTIDAD
DISCIPLINA
AUTOCRITICA
APRENDIZAJE
PERCEVERANCIA
ORIENTACION AL CLIENTE
COMPROMISO Y CALIDAD
Organigrama


Políticas de calidad
Procesar,transportar y comercializar las pomadas naturales, así como proporcionar los servicios adicionales que pomadas de México ofrece en forma segura, eficaz, como una filosofía de la mejora de nuestros productos, todo ello para lograr la satisfacción de nuestros clientes e incrementar el valor de la empresa.
Fabricar pomadas naturales con la calidad esperada por nuestros clientes
Satisfacer los requisitos ynecesidades de nuestros clientes
Buscar la mejora continua de nuestros procesos

Objetivos
Suministrar pomadas de la mejor calidad en una gran variedad y con alta calidad, ofreciendo una sensación de alivio al usarlas.

Tácticas
Nuestra empresa se centra en 4 programas los cuáles son.
Comprometidos con la salud:
Nos preocupamos por la salud de nuestros consumidores ya que están elaborados con 100%productos naturales.
Comprometidos con el ambiente:
Nuestro compromiso es hacer productos naturales así ayudando al ambiente y no utilizando otros productos que contengan sustancias dañinas para la salud.
Comprometidos con nuestros colaboradores:
Hacemos esfuerzos para ayudar a nuestros colaboradores a alcanzar su potencial ya que son la fortaleza de nuestra empresa.
Comprometidos con nuestra...