Manual De Bienvenida
“DR. HERIBERTO ESPINOZA ROSALES”
Manual de Bienvenida
FEBRERO 2013
DIRECTORIO
Dr. José Luis Reyes Torres
DIRECTOR MEDICO HCCM
Dr. Arturo Castañón Carrizales
SUBDIRECTOR MEDICO
E.A.S.E San Juana Gaspar Oliva
JEFA DE ENFERMERAS
L.E. Elvia Escobar Trejo
COORDINADORA DE ENSEÑANZA
Elaboro
L.E. Virginia Ramírez Borrayo
INDICEMensaje de Bienvenida
Introducción
Justificación
Antecedentes Históricos
Objetivo
Políticas
Misión
Visión
Bases Legales
Reglamento Interno
Organización del Hospital Civil de Cd. Madero
Ubicación del Hospital Civil de Cd. Madero
Descripción de las Áreas del Hospital Civil de Cd. Madero
Organización del Hospital Civil de Cd. Madero
MENSAJE DE BIENVENIDA
ElHospital Civil de Cd. Madero siendo una Institución de segundo nivel de atención, descentralizado por la secretaria de salud de Tamaulipas le da la más cordial bienvenida por formar parte de nuestra plantilla laboral en el departamento de Enfermería; a partir de hoy es parte importante de la Institución; como personal altamente profesional que brinda cuidados de calidad y calidez con eficiencia yeficacia a todo usuario de dicha Institución
INTRODUCCION
El presente manual es elaborado con datos apegados a la realidad en conjunto con Jefatura de Enfermería. Dicho documento facilitara la coordinación de dicho departamento, mostrando el organigrama del servicio, permitiendo al personal de nuevo ingreso conocer sobre ubicación, normas, reglamento, misión, visión.
Todo personal de nuevoingreso al llegar al área o puesto se sienten inseguros por el cambio de ambiente y de compañeros, proporcionando la información antes mencionada permitiremos una adecuada y rápida adaptación al personal de nuevo ingreso.
Las personas eficientes logran que todo modelo de información de buenos resultados y aseguren el éxito.
JUSTIFICACION
El presente manual es elaborado para que el personal deEnfermería de nuevo ingreso conozca todos los antecedes del Hospital Civil de Cd. Madero así como el organigrama funcional del departamento de Enfermería integrándola como profesionista capaz de solucionar problemáticas dentro de su área laboral, haciéndola sentir parte de la Institución.
ANTECEDENTES HISTORICOS
Ciudad Madero, uno de los municipios más jóvenes del Estado, surge de unconglomerado de gentes que se establecieron en las inmediaciones de la parada del ferrocarril ubicada en “árbol Grande”, denominación dada debido a que unen esta zona existía un frondoso árbol higuerón.
Personaje característico del lugar lo era Doña Cecilia Villares, lugareña conocida por las personas que transitaban por ese sitio y principal protagonista para la formación del municipio, quien erala propietaria de un rancho en esa zona, a fines del siglo XVIII.
En el año de 1891 en que se inaugura dicha estación de ferrocarril, a la que se denominaban “Paso de Doña Cecilia” y gracias a la actividad de exportación de carbón, el número de pobladores de la zona se ve incrementado y para el año de 1896 en que se establece la compañía petrolera “Waters Pierce L.O.T.C.O.” este incremento es másnotorio.
En el año de 1924, siendo gobernador provisional el Profesor Candelario Garza se expide el decreto con fecha 1º de Mayo, donde se crea la Municipalidad de Villa Cecilia lugar habitado principalmente por familias que laboran en las Compañías Petroleras.
Gracias al crecimiento económico y la organización política de sus habitantes, el 22 de Septiembre de 1930 por el Decreto Nº 91 delXI Congreso del Estado el Lic. Zeferino Fajardo; la Villa de Doña Cecilia hoy Ciudad Madero fue elevado al rango de Ciudad.
Dentro del marco del crecimiento del Municipio, como consecuencia lógica surge la necesidad de una Institución Hospitalaria que se encarara del tratamiento curativo de aquellos que sin respaldo de la seguridad social otorgado a los trabajadores de las
compañías...
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