MANUAL DE EDOS. FINANCIEROS

Páginas: 71 (17647 palabras) Publicado: 25 de noviembre de 2013












































INDICE

OBJETIVO GENERAL


INTRODUCCIÓN


MODULO I. LA HOJA DE TRABAJO


MODULO 2. RAZONEZ FINANCIERAS


MODULO 3 ELABORAR DOCUMENTOS MEDIANTE PROCESADOR DE TEXTOS
(Crear, diseñar, dar formato y editar el documento fuente, el catálogo de cuentas, pólizas y auxiliares.)MODULO 4. ELABORAR HOJAS DE CÁLCULO MEDIANTE APLICACIONES DE CÓMPUTO

Crear, diseñar, dar formato y editar la hoja de cálculo (hoja de trabajo y estados financieros)


MODULO 5. MANEJO DE SOFTWARE CONTABLE Y ADMINISTRATIVO





















OBJETIVO GENERAL


Elaborar estados financieros utilizando la paquetería contable y administrativa manejada en lasempresas.



INTRODUCCIÓN

En la actualidad, las empresas requieren de recursos humanos capaces de manejar paqueterías que conlleven a tener un control contable y administrativo que le proporcione calidad en la información requerida.
Es fundamental entonces que los programas educativos respondan a esta demanda de las personas y organizaciones, práctica generalizada hoy día en el mundo y entrenosotros, con la aplicación de técnicas y tecnologías, con el seguimiento o aplicación de tal o cual metodología, estableciendo metas de calidad, que contribuyan al establecimiento de empresas exitosas.
Por tanto, los contenidos cognitivos, procedimentales y actitudinales corresponden a las necesidades de información financiera como requisito indispensable para la toma de decisiones en laoperatividad de la empresa.

RESULTADOS DEL APRENDIZAJE

Al término del curso los estudiantes contarán con los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes que les permitan la operatividad de paquetería contable y administrativa de los procesos contables empresariales.









COMPETENCIA PROFESIONAL

Elaborar la hoja de trabajo preparándola de una forma ordenada y adecuadamente,tomándola
Como base para la confección de los estados financieros.


INTRODUCCIÓN

En el presente módulo se presenta el procedimiento para la elaboración de la hoja de trabajo.

La secuencia de los subtemas a abordar será:

Ajustes
Saldos ajustados
Asientos de perdidas y balance
LA HOJA DE TRABAJO

Es el documento en el que se desarrolla todo el proceso desde la balanza decomprobación hasta la formulación de los Estados Financieros, también se conoce con el nombre de Estado de Trabajo.

La hoja de Trabajo se desarrolla en 12 columnas:

1,2,3 y 4 columnas: La balanza de comprobación
5 y 6 columna: Asientos de Ajuste
7 y 8 columna: Balanza de Saldos Ajustados
9 y 10 columna: Asientos de Pérdidas y ganancias
11 y 12 columna: Balanza previa al Balance.




FCUENTA
BALANZA DE COMP.

ASIENTOS
DE AJUSTE
BALANZA SALDOS AJUST.

PERD. Y GANANCI.
BALANZA
PREVIA AL BALANCE



Movim.

Saldos






D
A
D
A
C
A
D
A
D
A
D
A
















BALANZA DE COMPROBACIÓN

En las 4 primeras columnas se registran la balanza de comprobación, en la primera de ellas se anotan los movimientos deudores, en la segunda, losacreedores, en la tercera, los saldos deudores y en la cuarta los acreedores.
Al hacer la balanza de comprobación, se deben dejar disponibles los renglones necesarios para anotar los ajustes que reciban las cuentas. Si una cuenta solo recibe un ajuste de cargo o abono no es necesario dejar después de ella renglones disponibles, pues el cargo o el abono se anota en el mismo renglón donde aparece lacuenta; pero, si por ejemplo, una cuenta recibe cuatro asientos de ajuste, es necesario dejar después de ella tres disponibles, el primer ajuste se anotará en el mismo renglón en que aparece la cuenta y los demás en los tres renglones disponibles.
Por tanto, antes de hacer la balanza de comprobación en la hoja de trabajo, es preciso conocer cuantos ajustes reciben las cuentas, para saber los...
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