MANUAL DE INDUCCION

INSTITUTO TECNOLÓGICO SUPERIOR ORIENTE
CARRERA DE CONTABILIDAD Y AUDITORIA
NIVEL:
SEGUNDO
PROYECTO INTEGRADOR
TEMA:
MANUAL DE INDUCCION PARA LAS EMPRESAS PRODUCTORAS DE PALMA AFRICANAAUTOR:
LILIVED VARGAS
YULI ALBAN
TUTOR(A):
MERCEDES MORET BORRELL
JOYA DE LOS SACHAS, 2014
TEMA
Manual de inducción a las empresas productoras de palma africana.
FOCALIZACIÓN
Actualmente lapalma aceitera como la llaman común mente los productores representa uno de los cultivos de mayor crecimiento en el agro ecuatoriano Esto se debe principalmente al gran impacto social, económico yambiental que genera el sector palmicultor y cada día mas personas desean incursionar y o trabajar en este sector pero para que estas personas se desenvuelvan mejor en este sector existe la necesidad decrear un manual de inducción a las empresas productoras de palma que será de gran ayuda al momento de dar a conocer su empresa su misión y la visión de la misma.
DEFINICIÓN DEL PROBLEMA
Cuántasveces hemos visto personas que ingresan a las empresas y pasan los primeros días averiguando aspectos importantes acerca de su trabajo, de la organización, productos, clientes, volumen de ventas, etc., yen muchas ocasiones pasan días y ese empleado aún no conoce aspectos importantes de la empresa, no conoce algunos de sus beneficios y derechos, desconoce la misión dela organización, desconoce.
Hoydía es importante que el nuevo empleado se adapte lo más rápido posible y se identifique con su trabajo y con la empresa, se requiere que se integre al equipo humano que hace la dinámicaorganizacional, es por ello que el diseñar e implementar un manual de inducción a las empresas productoras de palma africana ya que genera grandes beneficios para ambas partes.
Al ingresar el nuevo empleadorecibe la información requerida de parte del departamento de recursos humanos y posteriormente se transfiere a su nuevo jefe la responsabilidad de orientar, guiar e inducir al nuevo trabajador....