Manual De Organizacion

Manual de Organización
de la
Universidad de la Sierra

OCTUBRE DE 2008

Manual de Organización
de la
Universidad de la Sierra

Elaboró

Presentó

Validó
”Validado de acuerdo a lo establecido en el
artículo 26, apartado B, fracción XI de la Ley
Orgánica del Poder Ejecutivo del Estado de
Sonora”.

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Lic. Marco Antonio Leyva Quijada

Prof. y Lic. Jesús Torres Gallegos

C.P. Gilberto Inda Durán

Jefe del Dpto. Jurídico

Rector

Secretario de la Contraloría General

Manual de Organización

Contenido
Introducción ....................................................................................................................... 1
I.Antecedentes Históricos ................................................................................................. 2
II. Marco Jurídico – Administrativo..................................................................................... 3
III. Atribuciones .................................................................................................................. 5
IV. EstructuraOrgánica ..................................................................................................... 7
V. Organigramas ............................................................................................................... 8
- Organigrama General……………………………………………………………………..9
- Organigramas Específicos………………………………………………………………10
- OrganigramasAnalíticos…………………………………………………………………15
VI. Objetivo y funciones de los órganos que conforman la Universidad de la Sierra…20
VII. Bibliografía………………………………………………………………………………….47

Universidad de la Sierra

Manual de Organización

Introducción
El presente Manual de Organización, refleja que las instituciones de educación superior
hoy en día son sistemas en permanente cambio, que generan retos para ofrecer sus
servicios con mayor calidad; en virtud de lo anterior, seelaboró el presente Manual de
Organización de carácter institucional como una herramienta de trabajo para lograr el buen
funcionamiento dentro de las distintas unidades administrativas

La Universidad de la Sierra pone a disposición del personal adscrito a la misma y de las
personas interesadas, el presente documento con el fin de que a través de éste se tenga
una mejor comprensión de la formaen que está distribuida la Institución tanto
organizacional como funcionalmente. Su contenido permite reflejar un conocimiento exacto
de

los

antecedentes

históricos,

base

legal,

atribuciones,

estructura

orgánica,

organigramas, descripción de objetivos y funciones de los órganos que integran a la
Universidad.

Cabe destacar que la dinámica de las Entidades de laAdministración Pública Estatal,
requiere innovación y mejora continua, generando retos para ofrecer sus servicios y
funciones, con mayor calidad y poder estar en condiciones de responder funcionalmente a
las innovaciones que su propio entorno demanda, por lo que el contenido del presente
Manual estará en una revisión constante a fin de que presente la organización actual de la
Institución.Universidad de la Sierra

1

Manual de Organización

I. Antecedentes Históricos
La Universidad de la Sierra, se crea por decreto del Gobierno del Estado, el 15 de abril del
año 2002, como un Organismo Público Descentralizado de la Administración Pública
Estatal, como un acto de justicia para una parte de la población y como respuesta a las
necesidades de una región con limitaciones en sudesarrollo social, económico y cultural.
Con su presencia será posible atender inequidades en materia educativa y coadyuvar en
la atención oportuna y adecuada de la problemática regional.

De esta forma surge la Universidad sustentada en principios de equidad y justicia a través
de programas educativos y acciones que amplíen las oportunidades...