Manual De Seleccionde Personal

ANDEPAZ -Presentación FORO — Presentation Transcript
* 1. EL DESARROLLO DE LA PAZ, A TRAVÉS DE LOS DE LOS MUNICIPIOS Proyecto de Desarrollo Concurrente Regional
* 2. En el año 1990, las Alcaldías del departamento de La Paz, vieron la necesidad de asociarse para unir sus fuerzas e incidir en las políticas públicas con enfoque local es así que la Asociación de Municipalidades delDepartamento de La Paz AMDEPAZ ve la luz en julio de 1993 con la R.S.Nº 212897 que actualmente asocia a 85 municipios del departamento de La Paz. AMDEPAZ esta afiliada a la Federación Municipalidades de Bolivia FAM-Bolivia orientada a contribuir y gestionar políticas de desarrollo integral a favor de los asociados, asumiendo la justa defensa de los interés de sus socios y precautelar los avances y logrosobtenidos VISION.- Ser referente y generador de espacios de encuentro y concertación del Sistema Municipal, con capacidad competitiva de incidencia en políticas publicas y gestión de acuerdos, en función a una agenda estratégica de desarrollo territorial que incluya en fomento a la economía local .MISION.- AMDEPAZ es una organización asociativa municipal sin fines de lucro, que integra y representaa los 85 municipalidades del departamento de La Paz. Orientada a contribuir e incidir en políticas publicas y gestiona racuerdos en base a una agenda estratégica a favor de los asociados coneficiencia eficacia y transparencia; bajo las premisas de solidaridad,equidad y respeto a los usos y costumbres de los pueblos.
* 3. Impulsar el desarrollo departamental a partir de desarrollo delascapacidades institucionales de los municipios en pre inversión einversión y priorizar en el departamento la inversiónvial, salud, educación e inversión productiva integral y sostenibleen regiones, con el uso racional y sostenible de los recursosnaturales.Los municipios del Departamento de La Paz, se constituyen enespacios territoriales para la planificación y programación sinérgicay concurrente deinversiones en base a programas y proyectos deimpacto supramunicipal y son parte fundamental de los procesosde Planificación, en base a un enfoque territorial que agruparegiones homogéneas con una visión de desarrollo, en suscaracterísticas sociocomunitarias de desarrollohumano, geográficas, económicas productivas y sectoriales por loque se hace necesario contar con planes de desarrollo de lassieteregiones que conforman el Departamento de La Paz y que yafueron socializadas en AMDEPAZ.
* 4. Región de Yungas o Región de la Norte Paceño Amazonia Región Metropolitana Región Valle Región VallesInterandinos del Interandinos del Norte Sur Región Región Altiplano Sur Altiplano Norte
* 5. Región Amazonia Región Yungas (8 municipios) (8 municipios) Regiónmetropolitana Región valles(7municipios) interandinos del sur (11 municipios) Región vallesinterandinos del Norte Región altiplano sur (11 municipios) (23 municipios) Región altiplano norte (16 municipios)
* 6. OFICINA TECNICA DEPARTAMENTAL (OTD)OFICINA TECNICA REGIONAL (OTR)OFICINA TECNICA MUNICIPAL (OTM)
* 7. o Escases de proyectos a Diseño Final (FIV, Eis y TESA) elaborados bajo normas nacionales y acordes a las fuentesde financiamiento.o Proyectos elaborados deficientemente sin seguir los requerimientos mínimos exigidos.o Ausencia de apoyo logístico para el diseño de proyectos como son (Topografía, Análisis de laboratorio, Estudio geológico, EIA, Estudios SEV y otros).o Ausencia de recursos municipales para preinversion.o Proyectos municipales mal planteados y mal diseñados sin direccionar a una fuente definanciamiento.o Escases de personal calificado para realizar trabajos de supervisión a proyectos financiado por el municipio y en cofinanciamiento con otras entidades.o Ausencia de personal técnico municipal capacitado para llevar adelante trabajos de fiscalización de proyectos
* 8. o Personal técnico municipal con deficiente formación para trabajos de supervisión, fiscalización, acompañamiento...